ANEF Los Lagos enciende la alarma por múltiples denuncias de maltrato laboral contra autoridades del nuevo Gobierno

Su preocupación manifestó el Consejo Regional de ANEF de la Región de Los Lagos en torno a las al menos cinco denuncias por maltrato o acoso laboral contra autoridades del actual Gobierno a tan solo ocho meses de su implementación. Dos de estas acusaciones apuntan directamente a Secretarias Regionales ministeriales que forman parte del Gabinete Regional.

Tal como señaló la presidenta de ANEF Los Lagos, la situación es completamente contraria a lo que ha señalado el Presidente Boric en torno al trabajo decente, y a ser el Gobierno “de las y los trabajadores”.

Las denuncias en la región en concreto emergen en contra del director del Laboratorio de Vialidad del Ministerio de Obras Públicas, Jorge Loncomilla, la directora regional subrogante del Servicio Mejor Niñez, Yohana Vargas, el director regional del Instituto Nacional de Estadísticas (INE), Sergio Zuloaga, la seremi de Energía, Liliana Alarcón, y la seremi de la Mujer, Macarena Gré.

Contradicciones

Esta última denuncia es una de las más complejas, según señaló Espinoza, ya que afecta a un equipo que es tan solo de 3 o 4 personas. Así como también porque, tal cómo ANEF Los Lagos le planteó a la misma seremi de la Mujer, una de las principales misiones de esta cartera es la erradicación de toda forma de maltrato.

Todas estas denuncias, con un énfasis especial en las que atañen a ambas seremis, ya están en conocimiento de la delegada presidencial regional, Giovanna Moreira. Así lo explicó la presidenta regional de ANEF, quien explicó que “cada una de estas denuncias las hemos conversado con la delegada regional, y esperamos que se tomen medidas desde la región. Ya sea para nombrar autoridades o para impulsar los procesos de investigación a través de sumarios. Y que en definitiva se realicen dichos sumarios y no se tomen vías alternativas, porque es un muy mal precedente para lo que pueda suceder”.

Declaraciones

Por otro lado, la dirigenta se refirió a las declaraciones del senador Fidel Espinoza en torno a la renuncia de la delegada presidencial provincial de Chiloé, Mariela Núñez. En especifico, el senador se refirió a la situación a través de un comunicado público donde señalaba que “le hicieron la vida imposible desde dentro de su propio partido, la hostigaron y la cansaron con acusaciones de todo tipo. Una funcionaria que estaba haciendo un gran trabajo con todos los sectores en terreno, incluso, hasta sábados y domingos. Ahora, dejan a los flojos, y sacan a una persona que estaba haciendo bien la pega. Simplemente, a pesar de las palabras bonitas, el Gobierno no le dio el respaldo requerido”.

Frente a ello, y considerando que la discusión del Convenio 190 de la Organización Internacional del Trabajo (OIT), que busca precisamente erradicar el acoso y la violencia en el trabajo, pasa ahora al Senado, la presidenta regional de ANEF manifestó su profunda preocupación ante las declaraciones del senador Espinoza.

“Es enlodar la función pública”

La presidenta de la ANEF Los Lagos explicó que al haber hecho públicas las acusaciones de maltrato laboral contra Núñez, “nos parece que más allá de la cercanía que el senador pueda tener con la ex delegada, señalar tan ligeramente que los trabajadores públicos son flojos o que no realizan su trabajo, o que presentan muchas licencias médicas, nos parece que es enlodar la función pública”.

Y continuó asegurando que “nos parece que, en definitiva, una persona que tiene que discutir y aprobar el Convenio 190 de la OIT con estas declaraciones nos preocupa, me gustaría saber cuál es su opinión respecto al punto preciso del Convenio 190 que aborda la conciliación del trabajo remunerado con la vida familiar. Es preocupante que un senador de la República frente a lo que pudiera ser la salida de una autoridad, enlode a los trabajadores y trabajadoras públicas. Por lo demás, el mismo es trabajador público. Lo senadores también son trabajadores públicos por lo cual también aquello nos llama la atención”.

Estabilidad en el empleo

Finalmente, Espinoza explicó que “nosotros lo que estamos observando es que el maltrato laboral, el acoso laboral y sexual son situaciones que a los trabajadores les cuesta mucho denunciar porque en el Estado chileno aún no existe un principio que permita resguardar la estabilidad en el empleo. Frente a las denuncias, la respuesta del Estado es el despido. Por lo cual no es algo que se tome ligeramente. Por eso, le invitamos al senador Espinoza a conocer como es el procedimiento, a ver que es lo que ha sucedido con las personas que han denunciado”.

COP27 aprueba la creación de histórico fondo especial para Pérdidas y Daños por cambio climático

Por primera vez en la historia, el plenario de la COP27 aprobó en la madrugada del domingo la decisión de financiar las “Pérdidas y Daños” del cambio climático. Luego de dos meses de una mesa liderada por la ministra del Medio Ambiente, Maisa Rojas, y su par alemana, Jennifer Morgan, la Presidencia de Egipto anunció que las partes acordaron crear un fondo especial para Pérdidas y Daños, un tema desafiante y que encontraba resistencia en muchos países. 

“Después de intensas semanas de trabajo, este es un desenlace que emociona. Se tomó la decisión de crear un fondo especial para abordar Pérdidas y Daños. Esto era una petición histórica de los países en desarrollo y que se haya accedido es también histórico. Es primera vez que se aprueba algo de esta magnitud”, comentó desde Egipto la ministra Maisa Rojas.

Pérdidas y Daños ha sido durante años el tema más complejo e incómodo de abordar, pues afronta el impacto generado por los Estados desarrollados: fenómenos extremos, como huracanes y olas de calor, así como fenómenos que se manifiestan de forma gradual, tales como el aumento del nivel del mar y la desertificación.

Por otra parte, la tarde del sábado, la Coalición para la Ambición en Cambio Climático, integrada por Chile y Alemania, advirtió que mantener el aumento de la temperatura media mundial por debajo de 1,5 °C “será esencial para limitar pérdidas y daños futuros» y llamaba a metas más ambiciosas. 

Aspectos esenciales de la decisión adoptada:

– Se reconoce la necesidad urgente e inmediata de contar con recursos financieros adecuados para ayudar a los países en desarrollo que son particularmente vulnerables a los efectos adversos del cambio climático, como respuesta a las pérdidas y daños económicos y no económicos asociados a estos efectos. Esto incluye rehabilitación, recuperación y reconstrucción. 

-Establece nuevos acuerdos de financiamiento para ayudar a los países en desarrollo que son particularmente vulnerables a los efectos del cambio climático, en pérdidas y daños. Esto incluye proporcionar y movilizar recursos nuevos y adicionales, incluso fuera de la Convención y del Acuerdo de París. 

– En el contexto de establecer los nuevos acuerdos de financiamiento a los que se refiere el punto anterior, se decide crear un fondo específico para responder a pérdidas y daños. 

– Establece un Comité de Transición para la puesta en marcha y la operatividad de la nueva financiación para responder a pérdidas y daños. 

Resultados

Pese a la reticencia inicial de algunos países y tras intensas negociaciones, en el plenario se adoptó la propuesta trabajada en la mesa aunque con algunas ajustes. Los detalles de cómo será operativo el fondo -por ejemplo, su sistema de gobernanza e identificación de fuentes de financiamiento- deberán acordarse con las recomendaciones del Comité de Transición dentro de un año, en la siguiente cumbre climática COP28 que se realizará en Emiratos Árabes en noviembre de 2023.

Cabe mencionar además que si bien este resultado fue celebrado transversalmente, muchos líderes han sido críticos en cuanto al resto de los objetivos que tienen este tipo de instancias, especialmente en lo que atañe a la reducción de emisiones de gases invernadero, y el aumentar la ambición en los planes de mitigación del cambio climático en general, algo que no se habría logrado durante estas jornadas.

Realizan jornada de reconocimiento y capacitación a Trabajadoras de Casa Particular por su día nacional

Cada 21 de noviembre se conmemora el Día Nacional de la Trabajadora de Casa Particular, por esta razón, el Instituto de Seguridad Laboral organizó este 20 de noviembre una jornada de capacitación y reconocimiento para las asociadas a los sindicatos: Anecap, Sinducap y Sintracap.

Cabe mencionar que luego de años trabajo en conjunto, las Trabajadoras de Casa Particular son parte de la identidad del ISL, que cuenta con más de 137 mil TCP adheridas. Parte de la labor que realiza el Instituto de Seguridad Laboral junto a las Trabajadoras de Casa Particular, es capacitarlas sobre “Prevención de riesgos en el hogar”, “Beneficios de la Ley 16.744”, “Primeros Auxilios” y “Guía técnica en Seguridad y Salud en el trabajo”. El encuentro contó con la participación de la directora nacional del ISL, Aída Chacón Barraza y la subsecretaria de la Mujer y Equidad de Género, Luz Vidal.

Capacitaciones

Durante la jornada, fueron dos las capacitaciones realizadas: “Qué hacer en caso de accidentes o enfermedad profesional”, donde las TCP recibieron información sobre los prestadores médicos del ISL, detallando los lugares a los que pueden asistir en caso de emergencia de salud y la segunda capacitación se trató sobre “la Unidad de Gestión Social”, donde se les enseñó de los distintos servicios y prestaciones a las que pueden acceder a través de la ley 16.744 y del acompañamiento que les presta el ISL.

La subsecretaria de la Mujer y Equidad de Género, Luz Vidal, también fue parte de la jornada y saludó a las asistentes señalando que “donde quiera que esté, donde quiera que me pare, voy a ser TCP, por eso estoy aquí”. Aprovechó de felicitar a los sindicatos presentes y la labor que han desarrollado todos estos años, a lo que agregó que “nosotras como mujeres organizadas y con conciencia, tenemos que comenzar a construir lo que nos falta, y eso solo lo podremos hacer cuando nos veamos así de grandes frente a cualquier situación que se esté planteando y cualquier derecho que se esté trabajando, esa es la misión que tenemos”.

Reconocimientos

La actividad contó con una pausa laboral, la presentación de un baile folklórico como gentileza de Sinducap y música en vivo, todo esto en una jornada con almuerzo, donde además se reconoció a la presidenta de Sinducap, Emilia Solís; Ana Teresa Rebolledo de ANECAP; la presidenta de Sintracap, Juana Collado; la presidenta de FESINTRACAP, María Cotal, quién también representa a las 3 organizaciones nivel nacional y, se entregó un reconocimiento especial a la Sra Ruth Olate, por su trayectoria como representante sindical, quien agradeció el apoyo del ISL en todo momento.

Finalmente, cabe mencionar que en esta jornada de reconocimiento y capacitación -que contó con la presencia de más de 200 asistentes- el Instituto de Seguridad Laboral reafirmó su compromiso con las trabajadoras de casa particular, a través de la entrega de todos los beneficios que entrega la ley 16.744: prevención de riesgos, prestaciones médicas y prestaciones económicas.

Confusam lamenta aprobación de presupuesto de Salud para 2023

La presidenta nacional de la Confederación de Funcionarios/as de la Salud municipal, Gabriela Flores, rechazó la aprobación del presupuesto de Salud propuesto por el gobierno liderado por el presidente Gabriel Boric por considerar que “significa un retroceso en los recursos asignados para la atención de las y los usuarios del sistema que representa a los sectores más necesitado del país”.

Al respecto, la dirigente dijo que “la cocina del gobierno en este ítem al no permitir que los y las parlamentarias votaran por separado la glosa en cuestión, representa para nosotros un hecho grave que demuestra la total inconsecuencia con la intención de avanzar hacia un Sistema Universal de Salud que ponga en el centro de la reforma a la Atención Primaria”.

“No quedará impune”

Además, Flores fue enfática en señalar que “esta acción dolosa no quedará impune para nuestro sector. Seguiremos luchando con firmeza para garantizar los recursos que permitan entregar dignidad a la atención y la entrega de salud para los chilenos y chilenas que creyeron en el proyecto progresista planteado por este gobierno en época de campaña”.

Respecto a futuras acciones en rechazo al planteamiento del ejecutivo en esta materia, la sindicalista anunció que “nos mantendremos firmes en la lucha por conseguir un per cápita de salud basal que permita, a lo menos, recuperar el poder adquisitivo de recursos que tuvimos en el año 2022. Es imposible avanzar hacia una mejora del sistema con menos recursos y con los miles de funcionarios que serán desvinculados en diciembre cuando se ponga fin a la emergencia sanitaria producto del COVID 19”.

Llaman a senadores a rechazar partida

“Desde la CONFUSAM mantenemos nuestra postura de contar con al menos $10.136 pesos para el per cápita y la lucha no está perdida. Hacemos un llamado enérgico a los Senadores de la República a rechazar esta partida presupuestaria que no hace más que castigar a la gente más necesitada del país y que son quienes peor lo ha pasado con la pandemia”, explicó Flores.

Por último, Flores señaló que La CONFUSAM se declara en estado de ALERTA para, en caso de ser necesario, dar la pelea y defender con fuerza la Atención Primaria de Salud por los y las trabajadoras y usuarios del sistema.

13 funcionarios atienden a todo el país: Departamento de Derechos Intelectuales exige mejores condiciones laborales

El Departamento de Derechos Intelectuales (DDI) forma parte del Servicio Nacional del Patrimonio Cultural y tiene como funciones gestionar el sistema de Registro de la Propiedad Intelectual, inscribiendo la propiedad de obras de toda índole a lo largo del país, además de recibir en depósito para su custodia, preservación y conservación, una colección de obras literarias, artísticas y científicas, creadas y registradas desde el año 1834 en nuestro país.

Por otro lado, este departamento compuesto solo por 13 funcionarios en total, también debe responder a las consultas e informes que formulen o soliciten los particulares y los servicios públicos y asesorar al Gobierno en todo lo relativo a derechos de autor, derechos conexos y materias afines.

Movilización

Pese a esta importante labor, y a tener en custodia obras tan importantes como las de Víctor Jara y Violeta Parra, el presupuesto con el que cuentan es mínimo, y su dotación apenas ha crecido desde su creación en 1970, pese a que la carga de trabajo ha aumentado enormemente.

Es por estos motivos, entre otros, que el departamento ha decidido exigir su propio petitorio en el marco de la paralización del Servicio Nacional del Patrimonio Cultural a la que se han sumado.

Una de las funcionarias del DDI, quien pidió reservar su identidad confirma que la situación al interior es crítica. “Cada día se inscriben más y más obras, la carga laboral es enorme y eso ha llevado a que muchos compañeros deban presentar licencia. Pese a la importancia que tiene el Departamento de Derechos Intelectuales, y la labor esencial que cumple, no logramos ser escuchados en ningún lado”.

Valor histórico y documental

A ello se suma, como relatan los funcionarios en un comunicado, el alto valor histórico, documental, cultural, científico y social de la colección que el departamento custodia. “Tanto para la sociedad en su conjunto así como para todos los creadores y creadoras, que han decidido proteger su capital intelectual expresado en diversidad de expresiones creativas, entre las que se encuentran videojuegos, programas computacionales, bases de datos, proyectos de arquitectura e ingeniería, mapas, poemas, canciones, guiones de teatro o cine, dibujos, croquis, planos, diseños, partituras, fotografías, grabaciones musicales o de obras audiovisuales que avalan -en un nivel documental- el pensamiento y patrimonio creativo producido en Chile”.

Asimismo, la dotación que partió con 8 funcionarios en 1970, y hoy es de 13 funcionarios que actualmente trabajan en el departamento, no refleja el crecimiento que ha tenido el país, y por correspondiente la carga laboral para la unidad.

Sobrecarga laboral

En la misma declaración relatan que “la cantidad de población supera al doble de la inicialmente considerada, los procesos de registro aumentaron en más de 10 veces y si a estos se suman todos los procesos de gestión asociados a las otras funciones que se deben cumplir, el indicador total arroja que el nivel de carga de trabajo ha crecido desde el inicio en 72,6 veces (52.634 procesos de gestión el año 2021)”.

Agregan que “el nivel de trabajo que hemos debido sobrellevar es de gran magnitud, a modo de ejemplo: en el año 1970 se realizaban 1.380 registros, mientras que en el año 2021 se realizaron 14.075 inscripciones, se gestionaron 14.034 certificados y se respondieron 24.480 consultas”.

Petitorio

En este sentido, los funcioarios/as se encuentran exigiendo diferentes mejoras a sus condiciones laborales. En primer lugar buscan la reposición o reemplazo inmediato de plazas, como requerimiento urgente a Dipres. A ello se suma el aumento de personal para descongestionar la excesiva carga laboral que cada miembro del departamento lleva en sus hombros, a costa de su salud física y mental.

Por otro lado, se busca la aceleración del proceso de encasillamiento pendiente con el consiguiente aumento de remuneraciones, y asimismo, un aumento de presupuesto del departamento que permita solventar a urgente adquisición de insumos básicos, renovación de equipamiento de equipo tecnológico y mejoramiento de infraestructura en oficinas y depósito de colecciones, todo lo cual, explican, “resulta esencial para apoyar la transformación digital del Estado y que ella oriente su ejecución hacia el beneficio de las personas, ofreciendo un servicio de eficiencia y mejor calidad”.

Finalmente, los trabajadores solicitan mejorar las condiciones laborales básicas asociadas a infraestructura en áreas comunes, como el comedor y los servicios sanitarios. En este sentido, recalcan que solo existen dos baños en el departamento, que además presentan severos problemas de funcionamiento y mantención. Este servicio debe además compartirse entre funcionarios y funcionarias del edificio, así como con el público que viene a requerir los servicios ofrecidos o vistan el edificio.

Justicia admite a tramitación querella del INDH contra siete altos mandos de Carabineros para determinar responsabilidades de violencia estatal

El Séptimo Juzgado de Garantía de Santiago admitió a tramitación la querella que presentó el Instituto Nacional de Derechos Humanos (INDH) para determinar las responsabilidades penales de los altos mandos de Carabineros que “entre el 18 de octubre y 19 de noviembre de 2019 omitieron impedir o hacer cesar la aplicación de apremios ilegítimos y otros tratos crueles, teniendo la facultad para hacerlo”.

La acción judicial fue interpuesta el 15 de noviembre luego de que el Consejo Directivo del INDH aprobó su contenido y ahora el tribunal la remitió al Ministerio Público, que también deberá resolver la pertinencia de las diligencias que se solicitan.

La directora nacional del INDH, Consuelo Contreras, dijo que “Carabineros se organiza en mandos directivos y tácticos, cada uno con distintas funciones y deberes. Según las situaciones en que los funcionarios intervienen, éstos tienen facultades, pero también obligaciones. Aquí en concreto se les imputa el resultado de las lesiones de todo tipo, causadas porque no impidieron o no hicieron cesar la aplicación de apremios por el empleo de escopetas antidisturbios, en circunstancias que tenían el deber de hacerlo”.

Trauma ocular

La acción legal del INDH identifica una serie de hitos vulneratorios perpetrados por funcionarios de Carabineros que condujeron a graves violaciones a los derechos fundamentales. Es así como entre los principales antecedentes de violencia estatal se encuentran los numerosos casos de trauma ocular registrados en el país durante las manifestaciones en el contexto de la crisis social.

Como indica la querella, existe un estudio realizado por varios médicos chilenos y publicado en la revista científica “Eye” que abarcó entre el 18 de octubre y el 30 de noviembre de 2019. El artículo analiza un total de 259 casos de pacientes atendidos en la Unidad de Trauma Ocular del Hospital del Salvador de Santiago. En 182 casos se trataba de lesiones debido a proyectiles de impacto cinético (perdigones, balines y súper sock: una bolsa rellena con perdigones con capacidad de fracturar cráneos a corta distancia). Mientras que en 36 casos la causa probable corresponde a impactos de bombas lacrimógenas.

“Triste récord mundial”

El escrito establece que el uso masivo de perdigones generó una cantidad tan alta de daños a las personas que constituye un triste récord mundial, sólo comparable a los episodios de trauma ocular ocurridos en el conflicto palestino-israelí. En este último se registraron 154 casos en un periodo de 6 años (2.190 días), mientras que en Chile ocurrieron 182 casos en 43 días.

Al respecto, la directora del INDH recordó que “en 2012 Carabineros realizó un estudio de pruebas balísticas sobre el impacto de perdigones. La institución tenía absoluta certeza de que disparando la escopeta antidisturbios a menos de 25 metros de distancia siempre existiría clara posibilidad de producir lesiones corporales. Más aún, disparando a más de 30 metros seguiría existiendo el riesgo de causar la pérdida de un ojo. Hubo información que se obvió al tomar decisiones tan relevantes como el control del orden público y las responsabilidades deben aclararse”.

Multigremial de trabajadores públicos y municipales de Los Lagos se reúne en el marco de la negociación de la Mesa del Sector Público

Este miércoles se realizó una reunión de la Multigremial de Trabajadores del Sector Público y Municipal de la Región de los Lagos en el marco de la negociación anual entre el gobierno y la mesa del Sector Público de la CUT.

A lo largo del país, la instancia agrupa a dieciséis gremios representando a un millón de trabajadores públicos de distintos sectores: educación, universidades públicas y salud hospitalaria y municipal, entre otros.

Complejo contexto

En este marco, Sandra Aguilar, secretaria de la CUT Provincial Llanquihue, explicó que las negociaciones de este año están marcadas por el complejo momento económico y político en el que se encuentra el país que decanta en el encarecimiento de la vida y la reducción del poder adquisitivo de los salarios debido al golpe inflacionario.

En este sentido, la Mesa del Sector Público propone en su pliego un reajuste equivalente al IPC más el 3% de reajuste real, lo que apunta a recuperar el 12% de inflación más un aumento “real” de 3 puntos para el poder adquisitivo. Sin embargo, aseguran que el presupuesto público del gobierno se está reajustando en base al IPC proyectado para el 2023 (6.3%) que ronda la mitad del aumento del costo de la vida de este 2022.

Calendario

Por su parte, Alejandra Navarro, dirigenta nacional de la Central Única de Trabajadores (CUT) y funcionaria municipal explicó que las negociaciones se están llevando a cabo en reuniones que comenzaron este martes. Por otro lado, el día 25 de noviembre se va a entregar nuevamente el guarismo, que va a hacer entrega el ministerio del Trabajo junto con Hacienda. Tras ello, habrá una calendarización de actividades para los días venideros, este 27, 28 y 29 de noviembre.

Además, la dirigenta explicó que no se trata solo de una lucha por un tema económico. “Las y los funcionarios públicos queremos decirle a la ciudadanía que no tiene que ver solamente con el guarismo. A nosotros nos interesa también la estabilidad laboral, la promoción de la salud mental, el derecho a seguro Covid, y las 40 horas de jornada laboral que hoy sólo están implementadas para los funcionarios de la entidad privada”.

Navarro explicó que también esperan “que se ratifique el convenio 190, de los espacios libres de violencia y el acoso laboral. Además, buscamos libertad sindical y el derecho a huelga con negociación colectiva para los funcionarios públicos y municipales, y el aumento de cupos del incentivo al retiro. Todas estas negociaciones se están dando en Santiago pero también acá en la región”, explicó.

Secretario general de OTAN pide aclarar el impacto de misiles en Polonia mientras Rusia niega haber realizado ataque

Este martes, misiles, presuntamente de origen ruso, habrían impactado en Polonia, en una localidad cercana a la frontera con Ucrania, matando a dos personas. Una agencia de prensa internacional citó a un alto mando de inteligencia de Estados Unidos confirmando el origen ruso de estos misiles, sin embargo, hasta ahora no han existido reportes oficiales de parte de los Estados Unidos.

Mientras que en el gobierno polaco, el primer ministro de este país, Mateusz Morawiecki, convocó a una reunión urgente del comité de asuntos de seguridad nacional y defensa. En este marco, el primer ministro checo, Petr Fiala comunicó a través de Twitter que si Polonia confirmaba este supuesto ataque aéreo ruso se considerará como una mayor escalada (de la violencia) por parte de Rusia.

Cabe mencionar en este punto que el artículo 5 del Tratado de Washington obliga a los países de la OTAN a salir al rescate de cualquier aliado que sufra un ataque. Incluso, durante estos meses de invasión rusa, la Alianza Atlántica advirtió que habría represalias contra Moscú en caso de atacar a algún país miembro.

Reacciones

Mientras que desde los Estados Unidos, tanto el Pentágono como la Casa Blanca explicaron que no pueden confirmar el origen de estos misiles, y que se encuentran verificando la información.

Por su parte, el presidente ucraniano, Volodymyr Zelenskyy acusó a Rusia de lanzar estos misiles a territorio polaco. En un video, Zelenskyy describió el ataque como un golpe a la seguridad colectiva y aseguró que se trata de una escalada significativa del conflicto.

“Hoy, algo de lo que llevamos alertando durante mucho tiempo también ha pasado. El terror no se limita a las fronteras de nuestro estado. Misiles rusos impactan en ucrania… Misiles de ataque en territorio OTAN. ¡Este es un ataque de misiles rusos a nuestra seguridad colectiva! Es una escalada muy significativa”, explicó el líder ucraniano.

Por otro lado, el secretario general de la OTAN, Jens Stoltenberg se refirió a la situación a través de Twitter llamando a la calma y explicando que “lo importante es que se aclaren los hechos”.

Rusia

Desde Rusia, por otro lado, Dmitry Peskov, vocero del Kremlin señaló en una conferencia de prensa no tener información respecto al ataque. Antes, el ministro de Defensa ruso calificó los reportes de misiles rusos dentro de las fronteras del miembro de la OTAN, Polonia, como una “provocación deliverada” para esparcir noticias falsas sobre rusia.

Además, a través de un comunicado, Moscú indicó que “las declaraciones de los medios y funcionarios polacos sobre la supuesta caída de misiles ‘rusos’ en el área de Przewodów es una provocación deliberada para escalar la situación”. Y recalcó que “los cohetes rusos no atacaron objetivos cerca de la frontera entre Ucrania y Polonia”.

“Los restos publicados por los medios polacos de la escena en el pueblo de Przewodów no tienen nada que ver con las armas rusas”, aseguró finalmente el Kremlin.

Subsecretaria de la Niñez en Los Lagos: “Todos tenemos que hacernos cargo de promocionar los derechos de niños, niñas y adolescentes”

Una nutrida agenda en la Región de Los Lagos sostuvo en la jornada del viernes 11 de noviembre la Subsecretaria de la Niñez, Yolanda Pizarro Carmona, en su primera visita a la zona, oportunidad en que pudo participar en un encuentro de niños, niñas y adolescentes pertenecientes a residencias y programas ambulatorios del Servicio de Protección Especializada, además de reuniones de coordinación con los equipos de la Seremi de Desarrollo Social y Familia.

En compañía del seremi Enzo Jaramillo, la autoridad ministerial se trasladó hasta Calbuco, donde estuvo presente en el encuentro, donde los y las participantes eligieron a dos dirigentes, que los representarán en el Consejo Consultivo Nacional y cuya primera sesión se realizará a fines de este año en la capital, ocasión en que Pizarro estuvo conversando y dialogando con líderes y lideresas de distintas comunas de la región.

Escucha activa

“Esta escucha activa con quienes hoy tenemos capacidad de gestión y decisión es importante para ir mejorando la política pública de protección y promoción de derechos de niñeces y adolescencias. Y este es un rol no solo de la Subsecretaría de Niñez, ni de las autoridades que tienen relación con el tema, sino que de la sociedad en su conjunto y en particular de los organismos de la Administración del Estado”, explicó.

La Subsecretaria recalcó que “todos y todas tenemos que hacernos cargo de promocionar los derechos de niños, niñas y adolescentes, porque hoy Chile tiene una Ley de Garantías que nos mandata a actuar frente a vulneraciones, y por eso este encuentro en Calbuco, así como un similar que se hizo en Maipú y uno este jueves en Concepción, son fundamentales para conocer la opinión de quienes hoy están bajo la protección del Estado”.

Por su parte, el Seremi de Desarrollo Social y Familia, Enzo Jaramillo señaló que “desde que se ratifica y adopta la Convención sobre los Derechos del Niño (CDN), el Estado adquiere un compromiso con los niños, niñas y adolescentes. Se establece la base para una nueva relación del Estado, donde les reconoce como sujetos de derecho y uno de los valores fundamentales de esta Convención es que todo niño y niña es sujeto de derechos adquiriendo un significado político, social, cultural y económico”.

Políticas públicas

“Por tal motivo, a nivel regional estamos trabajando fuertemente por darle una bajada con mucha pertinencia territorial a las políticas publicas que estamos llevando a cabo en materia de niñez, para nosotros como Gobierno, de acuerdo al mandado del Presidente Gabriel Boric estamos fortaleciendo el trabajo intersectorial con el fin de lograr el resultado y el impacto que buscamos en beneficios de los niños, niñas y adolescente de nuestra región”, agregó Jaramillo.

Asimismo, la Subsecretaria de la Niñez viajó el sábado 12 a Castro, Chiloé, a conocer un trabajo que organiza el Servicio de Salud y que permite activar una red intersectorial frente a niños, niñas y adolescentes que hayan sido vulnerados en sus derechos, en los que participan, entre otros, tribunales, Fiscalía y servicios públicos, además de la propia autoridad sanitaria.

Anuncian reajuste de contratos ante alza de materiales de la construcción que permitirá proteger cerca de 30 mil empleos en todo el país

Los ministros de Obras Públicas, Juan Carlos García, y de Hacienda, Mario Marcel, anunciaron esta mañana la entrada en vigencia del reajuste de los contratos vigentes de obras públicas que se hayan visto afectados por el alza de los materiales e insumos de construcción. El reajuste polinómico se basa en la modificación transitoria al Reglamento de Obras Públicas (DS75), y se aplicará a todos los contratos vigentes de las direcciones de Vialidad, Aeropuertos, Obras Portuarias, Arquitectura y Obras Hidráulicas a nivel nacional.

“Como gobierno estamos enfocados en la reactivación económica y el empleo, por eso hemos tomado una medida inédita y responsable que reconoce el alza de materiales que han sufrido las empresas en los meses y años anteriores, incorporado un reajuste retroactivo que se podría extender potencialmente a 1.400 contratos a nivel nacional, es decir más de 400 empresas que podrían ser beneficiadas. Esto permitirá concluir las obras y que las empresas no tengan que abandonarlas, como lamentablemente ha ocurrido”, informó el ministro Juan Carlos García sobre la medida que permitirá resguardar cerca de 30 mil empleos en todo el país.

1.423 contratos activos con el MOP podrían beneficiarse

De acuerdo a estimaciones del Ministerio, este reajuste polinómico impactará al 82% de las empresas que hoy tienen contratos con el MOP, abarcando un universo potencial de 1.423 contratos correspondientes a 436 empresas.

El Ministro de Hacienda, Mario Marcel, explicó que, en términos fiscales, esta medida involucra recursos por alrededor de U$ 380 millones, los que ya están incluidos en el presupuesto del MOP para 2022, por lo que no implican un gasto adicional. Además, destacó que la iniciativa permitirá aumentar la ejecución de la inversión pública y, por consiguiente, entregar un impulso adicional a la actividad económica en la última parte del año. “Con esto estamos, por un lado, respondiendo a una crisis que se ha producido en el sector de la construcción. Pero, por otro lado, también estamos asegurando que las obras que están comprometidas se ejecuten y que, en términos de inversión, tan necesaria en este momento en Chile, el Estado pueda hacer un aporte significativo tanto en 2022 como en 2023”, señaló.

Otras medidas

Marcel agregó que esta medida de reajuste se suma a otras adicionales que se han adoptado para agilizar la ejecución de la inversión pública. “En la discusión del presupuesto para 2023 comprometimos mantener todas estas medidas excepcionales y sumar algunas. Estamos apuntando a que el presupuesto de inversión tenga un comienzo rápido durante el próximo año para que no estemos, a mediados de 2023, preocupados de cómo acelerar la ejecución”, comentó la autoridad.

Ambos ministros sostuvieron previo al anuncio, una reunión con el presidente de la Cámara Chilena de la Construcción, Antonio Errázuriz, quien valoró la iniciativa: “Quiero destacar un punto muy importante que es la confianza. La confianza entre el mundo público y privado, el actuar colaborativamente da frutos y en ese sentido creo que podemos avanzar mucho en todos los nuevos proyectos que el país y la ciudadanía requieren (…) Como siempre lo hemos manifestado, nuestro ánimo, nuestra disposición, es a participar activamente en la construcción de este país para que sea un mejor lugar para todos”.

El reajuste polinómico es de carácter opcional, se aplicará a todas las empresas que cuenten con estado de pago desde septiembre de 2021, que es el mes con mayor alza de materiales, y las empresas podrán realizar la solicitud a las respectivas direcciones del MOP mandantes en sus contratos hasta el 31 de marzo del año 2023.