En un encuentro entre el Presidente Gabriel Boric y organizaciones gremiales y de la sociedad civil, ANEF Tarapacá planteó al Mandatario su preocupación por la precariedad y falta de garantías de seguridad que enfrentan hoy en día las funcionarias/os públicos.
Lo anterior, en atención a lo ocurrido el pasado miércoles 8 de marzo en Santiago, cuando un intento de robo a un camión de valores en el Aeropuerto de Santiago fue frustrado por funcionarios de la Dirección General de Aeronáutica Civil (DGAC). La situación terminó trágicamente con Claudio Villar Rodríguez, funcionario público de la DGAC fallecido en la balacera que se desató luego de que el personal en el lugar evitara el delito. Rodríguez (QEPD), también pertenecía al Cuerpo de Bomberos de Santiago desde hace más de 20 años. En los hechos además, otro funcionario de la institución aeroportuaria resultó herido.
Seguridad
Estos fueron los hechos que motivaron el discurso del presidente de ANEF Tarapacá, Patricio Llerena, también presidente de la Asociación de Funcionarios de la DGAC, ante el Presidente de la República, Gabriel Boric.
Allí, Llerena denunció “la precariedad en la cual están trabajando los funcionarios públicos, y la vulnerabilidad en la cual nos vemos expuestos día a día es la consecuencia más grave que podemos tener en el país, que es la muerte de un trabajador, que fue lo que pasó en Santiago“.
Continuó señalando que “esto, es prácticamente la replica que pasa en todo Chile, y para esto Presidente, tenemos que sentarnos a conversar, usted, sus ministros, sus ministras, la ANEF, la CUT, todas las organizaciones sindicales y que tienen que ver con este tema“.
Denuncia
En la oportunidad, el dirigente también hizo ver al Mandatario la denuncia de acoso y maltrato formulada en contra del Seremi de Medioambiente en Tarapacá, Héctor Derpich, tema por el cual además se le entregó una carta formal directamente al Presidente de la República.
El presidente de ANEF Tarapacá señaló que “tenemos una autoridad que maltrata, acosa y está haciendo mal la gestión en su servicio. No podemos aceptar a maltratadores en el sector público, no vamos a permitirlo“.
En la oportunidad, Llerena también se refirió a la precariedad que causa en la función pública que trabajadores/as aun se encuentren sujetos al sistema de honorarios año tras año sin que exista una preocupación por ello desde la institucionalidad, y pese a las constantes solicitudes de los gremios funcionarios.
Demandas
Cabe mencionar que ante los hechos ocurridos en el Aeropuerto de Santiago, la ANEF a nivel nacional levantó una serie de exigencias en torno a garantizar la seguridad de las y los funcionarios como un estándar mínimo de las condiciones de trabajo necesarias para ejercer la función pública.
Entre ellas, está que se refuercen las medidas de seguridad de las instalaciones calificadas como zonas de riesgo, así como también se dote al personal público de las herramientas necesarias para su salud y protección ante eventos como los descritos.
Asimismo, que se generen, se supervisen y se apliquen protocolos que pongan en primer lugar el respeto y la protección de la vida, por sobre los bienes materiales, para lo cual se deben implementar mejoras en los servicios tecnológicos que minimicen estos eventos delictuales.
Y por último, que las instituciones policiales y la justicia actúen de manera rápida y eficiente, para dar con los responsables de tan vil crimen, y estos sean condenados con las penas más altas en relación a estos delitos.
https://www.elajitador.cl/wp-content/uploads/2023/03/Paste-1.jpg1080607Adminhttps://www.elajitador.cl/wp-content/uploads/2023/09/MARCA-GRAFICA-ADAPTADA-01.pngAdmin2023-03-10 21:21:292023-03-11 11:15:27ANEF Tarapacá exige a Presidente Boric mayor seguridad y fin al maltrato de funcionarios/as
En el marco de la conmemoración del Día Internacional de la Mujer, la Agrupación Nacional de Empleados Fiscales (ANEF) ha buscado reconocer a mujeres que en diferentes áreas abren caminos y han hecho historia en nuestro país. En esta oportunidad, conversamos con Luz Vidal Huiriqueo, histórica dirigenta sindical, activista mapuche y feminista, y hoy subsecretaria de la Mujer y Equidad de Género.
Luz Pascuala Vidal Huiriqueo es una dirigenta sindical y política chilena de origen mapuche. Se desempeñó como trabajadora doméstica durante varios años hasta que se unió al Sindicato Interempresas de Trabajadoras de Casa Particular (SINTRACAP) en 2008, involucrándose profundamente en la defensa de los derechos de las mujeres trabajadoras. Posteriormente, se convirtió en su presidenta y lideró una protesta durante el Día Internacional de los Trabajadores. También cofundó la cooperativa de mujeres mapuche Folil Araucanía. En 2022, Luz fue designada por el Presidente Gabriel Boric como titular de la Subsecretaría de la Mujer y la Equidad de Género.
En primer lugar nos gustaría agradecerle por haberse tomado el tiempo de conversar con nosotros.
Yo tengo una cercanía con la ANEF desde cuando fui dirigente sindical. Hubo mucho apoyo para el trabajo que estábamos realizando con las compañeras trabajadoras de casa particular. Por lo tanto, tenemos esa conexión y hoy más aún desde mi rol de subsecretaria de la Mujer, entendiendo que muchas de las funcionarias o la dotación que existen en la ANEF, funcionarios/as públicos son mujeres. Entonces, mantenemos ese trabajo.
Estuve revisando qué decían los medios de usted y lo principal es que usted es dirigente sindical, mapuche y feminista ¿Siente que esos conceptos la identifican?
Me identifican todo el rato. Yo creo que aquí lo tienen claro en el ministerio. Yo les he dicho que tengo que hacer compatible mi rol de hoy día de autoridad, sin tener que perder mi rol sindical como trabajadora. Mi identidad mapuche, por cierto, como mujer de territorios, siempre lo tengo presente, lo trato de colocar en todas las instancias que me es posible. De las mujeres diversas, las mujeres que tenemos identidad en este Chile diverso que existe, debemos tener participación política. También hago una gestión o intento hacer una gestión, lo más impecable posible. Cuidar esta puerta que conmigo, hoy día más notoriamente se abrió, porque creo que ha habido otras mujeres sindicalistas que han estado ocupando cargos de poder… Yo creo que esta puerta a veces se abre y se vuelve a cerrar para ciertos grupos de mujeres. Quiero que esta puerta se abra y permanezca abierta para muchas más.
Eso es muy importante porque bueno, la historia que tiene usted es muy potente. Su llegada a un cargo de poder, como el que ostenta actualmente, rompe muchos esquemas, sesgos de género, en primer lugar, de clase también, de raza, se podría decir…se ve un cambio de cierta forma en toda la sociedad con sucesos como éste.
Sí pues. Hoy día incluso hasta las más altas esferas se está colocando… incluso en organismos internacionales, que la participación de la mujer indígena pueda verse, reflejarse, como tú planteas, es muy cierto que hay ‘ciertos’ sesgos para las mujeres. La mujeres más precarizadas han sido, históricamente, las mujeres indígenas, las mujeres rurales y las mujeres pobres , porque como me dijeron un día (sonríe)…Una parlamentaria me dice: yo también viví en el campo, yo conozco lo que es vivir en el campo y los días de lluvia…A mí no me va a venir a contar el cuento… y cuando yo empiezo a investigar a esa parlamentaria, es bien distinto vivir en el campo y empaparte los pies de barro para llegar al colegio que vivir en el campo con una dotación de personas que están trabajando pata ti. Tú (la parlamentaria) vives en el campo, pero vives una realidad de la que tienes que hacerte cargo…que has tenido privilegios y que muchas veces eso te permite o no te va a permitir ver las precarizaciones que tienen otras mujeres.
Y lo importante, cuando nosotras las mujeres que tenemos esta identidad de clase, llegamos a las tomas de acciones, de decisiones, hoy día trabajamos para las mujeres que más necesitan que el Estado esté presente. Para las mujeres cuesta mucho más tener la autonomía económica, para las mujeres que les cuesta más ganarse espacios de poder. Para las mujeres que muchas veces tienen que sostener o han temido que sostener sus puestos laborales a costas de sufrir violencia en sus espacios laborales, porque no les queda de otra, sino, no tienen autonomía económica, Sino, no tienen cómo sostener todo un grupo familiar que a veces está sobre los hombros de las mujeres, y pucha que en el espacio laboral, eso a veces lo conocemos y por eso es que hoy día trabajamos con tanto ahínco, en que las condiciones laborales para las mujeres, sean de buena calidad, para que no hayan estereotipos que te vayan a truncar una carrera, que no hayan sesgos de clases que no te van a poder permitir ascender según el talento que puedas demostrar.
¿Y cómo se ha sentido hasta el momento? ¿Cómo evalúa su tiempo en el cargo hasta ahora? Usted también lo decía, en la política ya se ha encontrado sesgos de clase...
Mira, con los pares, si vemos a nivel de autoridad, yo tengo un reconocimiento a la trayectoria que se ha hecho desde las organizaciones de la sociedad civil. Creo que hoy día, en quienes acompañan al Presidente Gabriel Boric a hacer la gestión de gobierno, existe otra mirada. Pero también existe un Chile con el que nosotros tenemos que aprender a vivir con ellos y debemos también mostrar las diferencias de quienes gobiernan, porque no da lo mismo quiénes gobiernan ni quién esté liderando. Esos sesgos se ven en ciertos grupos que no quieren ser tocados, que no aceptan el mundo del privilegio en el que se han movido. Creen que pueden estar de igual con ciudadanos a quienes todo les ha costado y como muchas veces, como se vivió con el rechazo a la Reforma Tributaria, han utilizado solamente el sufrimiento de la ciudadanía, para poder seguir manteniendo sus puestos de privilegio.
Justamente acabamos de conmemorar una fecha muy importante ¿Cuál diría usted que es el cariz que se le quiso dar al Día de la Mujer este año en el gobierno?
Yo creo que justamente este nexo con los ciudadanos. En La Moneda, fueron invitadas muchas organizaciones de la sociedad civil. Mujeres que han venido luchando por muchísimos años para que la agenda de género siga avanzando. Hay veces en que las autoridades, (ríe) y me coloco yo ahí también porque hoy día soy una autoridad, nos gusta o le ha gustado históricamente colocarse en un cierto pedestal. Yo soy coloquialmente una autoridad (ríe) como muy anormal. A mí no me gusta pelearme por la fotografía. A mí no me gusta estar en primer lugar como me dijeron un día los periodistas: hable usted desde usted, queremos escucharla a usted. Pero me cuesta mucho poder hablar desde el yo. Desde esa situación de egocentrismo. Yo siempre hablo desde el nosotras, por eso es que me hace tanto sentido acompañar al Presidente Gabriel Boric, acompañar a la ministra Orellana en hacer esta gestión, porque yo no concibo que esto sea un trabajo personalizado. Aquí son trabajos colectivos. Aquí nosotros lo planteamos desde el día uno que llegamos al ministerio… el rol desde quien abre la puerta, los conductores, desde las secretarias, los funcionarios de DAF (Dirección de Administración y Finanzas) Todos son relevantes para poder hacer la gestión. Las autoridades no son más que el reflejo de la gestión que hacen todos los funcionarios acá y en cada uno de los servicios o carteras del Estado.
Se hicieron hartos anuncios bastantes ambiciosos se podría decir. Una que destaca de hecho es la iniciativa de las salas cunas que de forma ciertamente inédita incluye a trabajadoras independientes y también a trabajadoras de casa particular.
Sí, yo creo que hay importantes medidas que se anunciaron, que hemos venido trabajando con la ministra Orellana. La situación de sala cuna, es una situación que por años se viene trabajando, pero nosotros decimos que muchas veces hay que priorizar, hay que ver donde hay que poner mayor énfasis. Cuando nosotros acompañamos en políticas públicas para mujeres que necesitan una autonomía económica y necesitan cuidados. Estamos trabajando en un sistema de cuidados hoy día, que es mucho más amplio que solamente tengan sala cuna. Estamos hoy día coordinándonos con otras carteras ministeriales para que la mujer que vaya a salir a trabajar, pueda hacerlo segura. Por eso que celebramos muchísimo que fuera aprobado en el Senado el Convenio 190. Eso da espacio para que las mujeres que salen a trabajar estén seguras en sus espacios laborales, en el trayecto o en función de la preparación para el mundo laboral, porque también acá en el Convenio 190 entran las prácticas laborales…van a estar todas las personas que se estén moviendo en el ámbito laboral, van a estar protegidas. La salas cunas es una de las medidas que van a ir acompañando a la mujer para que puedan tener autonomía económica…ese va a ser el foco que vamos a colocar durante este año. Pero no queremos olvidar tampoco que junto a la ministra se hizo la gestión para que pudiéramos o pudiese ser incorporada en la agenda de seguridad la ley integral de violencia y que de esta forma la ley marco que hemos esperado por largos siete años, pueda ver la luz, que no tenga que seguir esperando, porque esa ley lo que busca es ser la ley marco que viene a proteger a las mujeres cuando sufren la mayor de las violencias, cuando tienen está en riesgo la vida de las mujeres o todas las violencias que sufren las mujeres van a estar alojadas bajo esa ley que va a proteger a las mujeres.
Lamentablemente el 8 de marzo nos enterábamos de un nuevo femicidio, demostrando la necesidad de esta ley que ha estado durmiendo por cerca de siete años.
Exactamente, yo tengo el chat de los funcionarios del SernamEG, donde se nos informa cuando hay un caso de femicidio atentado o femicidio frustrado. Aprovecho de enviarles un saludo afectuoso a todos los funcionarios y funcionarias del SernamEG que les he ido conociendo en sus actividades que desarrollan, y la verdad es que yo admiro la entrega que ellos tienen porque a mí todavía me tiemblan las manos cuando aparecen en el chat casos de connotación y tengo que abrir ese chat para ver qué pasó. Son casos que nos duelen y son las urgencias que debemos atender. Por eso es que muchas veces cuesta entender a otros funcionarios del Estado como en el Congreso, los parlamentarios, quienes tienen una responsabilidad que los ciudadanos les han entregado de forma directa y que muchas veces no responden a la confianza que se ha depositado en ellos. Nosotros ahí no podemos más que tratar de transmitir la urgencia que se tiene, pero es un órgano autónomo del Estado que respetamos y que obviamente hacemos toda la gestión para que puedan entender las urgencias ciudadanas, pero a veces están tan alejados que les cuesta acceder a hacer esa conexión con la realidad.
En el fondo podríamos decir que es otra de las elites que tenemos en Chile.
(Suspira) Nosotros tenemos creo…y aquí me salgo un poco de mi rol de autoridad y vuelvo a ser ciudadana, creo que nosotros tenemos la capacidad suficiente y debemos comenzar a revisar a quiénes colocamos en los puestos de poder. Especialmente, que es una de las pocas instancias democráticas que tenemos como ciudadanos de saber a quiénes elegimos, a quienes entregamos ese poder de que nos puedan representar.
Nosotros las autoridades que acompañamos en el Gobierno, dependemos de la confianza que han depositado en nosotros las autoridades máximas, Presidente, ministras, ministros. Pero ellos (parlamentarios) dependen de la confianza que han depositado las ciudadanas y ciudadanos. A ellos son a quienes traicionan cuando muchas veces no se legisla con la premura que se necesita para atender las necesidades de los ciudadanos.
Muchas gracias por conversar con nosotros.
u
Agradezco este espacio para comunicarme con los funcionarios de la ANEF. La tan querida ANEF. Yo no tengo la cifra exacta de cuántas funcionarias en Chile están asociadas, pero sin duda, así como lo hice con los funcionarios de nuestro ministerio y de nuestro servicio hermano SernamEG…A mí me dolían frases que se decían cuando yo era una dirigente sindical, que las escuché muchas veces.
Estuve en ese ámbito… me dolían frases como: hay que eliminar a la grasa del Estado. Hoy día hay algunos que todavía lo dicen. Es peyorativo, es desconocimiento de las funciones que cumplen cada uno de los funcionarios del Estado. Por cierto, yo desde mi ámbito sindical a mí me cuesta sacar ‘esa patita’ que tengo puesta en los derechos de los trabajadores, porque he conocido y aquí tal vez hago la diferencia o se puede ver las diferencias con otras autoridades, yo sí he conocido las precarizaciones que muchas veces se tienen y que también las tienen los funcionarios de Estado. Funcionarios municipales, de la salud, que viven a veces la violencia en sus ámbitos laborales, que tienen que desplazarse muchas veces en largas jornadas de trabajo, que muchas veces su trabajo y labor su labor ni si quiera es reconocida por la ciudadanía, tampoco lo es por sus autoridades. Eso es lo que yo he querido cambiar acá, al menos en este ministerio, en este servicio, la Subsecretaría. Mi trabajo es muy directo con los funcionarios de regiones, donde cada vez que puedo estoy pudiendo resaltar el trabajo que ellos hacen, que nosotros como autoridades no seríamos nada sin el trabajo que hacen los funcionarios públicos. Ese saludo lo hago extensivo a cada uno y a todos los funcionarios de la ANEF.
https://www.elajitador.cl/wp-content/uploads/2023/03/158999364_105708668267742_8558718376406513163_n.jpg612682Adminhttps://www.elajitador.cl/wp-content/uploads/2023/09/MARCA-GRAFICA-ADAPTADA-01.pngAdmin2023-03-10 17:00:002023-03-12 22:08:22Luz Vidal: “Quiero que la puerta que se abrió conmigo siga abierta para muchas más”
La Asociación Nacional de Funcionarias y Funcionarios -Anef- región de Antofagasta reconoció la labor que realizan las trabajadoras de distintos servicios públicos de la zona, en un acto realizado en el marco del Día Internacional de las Mujeres. En la instancia fueron entregados 28 galardones a trabajadoras elegidas por distintas asociaciones estatales y así también fueron planteados los principales desafíos en materia gremial.
La presidenta regional del consejo de la Anef, Nora Biaggini Suárez, destacó la ratificación por parte del Congreso del convenio 190 de la Organización Internacional del Trabajo que entrega nuevas herramientas para perseguir la violencia y acoso laboral “en el ámbito público y privado. Esta aprobación era un proyecto tan anhelado por todos y cada una de nosotras, puesto que aún debemos reportar cada año servicios en donde se nos maltrata”.
Falta de apoyo en la maternidad
Nora agregó que cuentan actualmente con funcionarias que reciben “poco entendimiento de parte de sus jefaturas, en especial cuando una mujer tiene problemas con sus hijos y más aún cuando las salas cuna no son suficientes para asegurar el cuidado infantil. Tenemos mucho por qué trabajar; la Anef está comprometida para seguir luchando por los derechos de las mujeres”.
La Anef es una entidad que agrupa a setenta entidades públicas de la región, con más de siete mil 500 funcionarios. Biaggini Suárez asumió como presidenta de la gremial en junio del año pasado transformándose de ese modo en la primera mujer en asumir dicho puesto esta zona.
El gobernador regional, Ricardo Díaz Cortés, afirmó que “lamentablemente vivimos en un país extremadamente machista. Las mujeres que trabajan en la función pública muchas veces deben cumplir el doble rol de dueñas de casa y trabajadoras remuneradas. Vemos también que hay asimetría respeto de las posibilidades de desarrollo y en la carrera profesional. Tenemos que avanzar en una carrera funcionaria pública que permita que una persona que quiere dedicarse al servicio público avance y crezca sobre la base de su desempeño y capacitaciones”.
Convocatoria
El gobernador fue una de las autoridades presentes junto a la seremi de Desarrollo Social y Familia, Berta Torrejón Gallo, la seremi de Minería, Macarena Barramuño González, el director regional subrogante del SernamEG, Carlos Riveros Mena, el director de la Biblioteca Regional, Luis Díaz Calderón, la seremi de Economía, María Teresa Véliz, y representantes de diversas entidades quienes entregaron los distintos reconocimientos a funcionarias de instituciones como Instituto de Previsión Social, Servicio de Vivienda y Urbanización, Fondo Nacional de Salud y Fondo de Solidaridad e Inversión Social.
“Se está reconociendo el trabajo que cada día entregamos a la comunidad de nuestra región, en especial yo que trabajo en la Corporación de Asistencia Judicial para entregar asesoría jurídica a personas vulnerables, pues estamos en pleno contacto de gente con mucha necesidad”, afirmó la funcionaria de la Cajta, Érica Araya Bravo.
En tanto que la trabajadora del SernamEG, Darling Sandoval Toro, dijo que para una institución que trabaja preferentemente con mujeres “ha sido muy satisfactorio conocer las voces del público objetivo con el cual trabajamos. El compromiso siempre va a estar con la atención prioritaria a todas aquellas mujeres que se acerquen a pedir ayuda y orientación”.
Al finalizar el acto asimismo se presentó la Orquesta de Violines y Coro de Mujeres, cuyas integrantes fueron capacitadas por docentes de la Universidad e Antofagasta y la Orquesta Sinfónica tras adjudicar un Fondo de Interés Regional 7%.
https://www.elajitador.cl/wp-content/uploads/2023/03/anef-8M-1-scaled.jpg18102560Adminhttps://www.elajitador.cl/wp-content/uploads/2023/09/MARCA-GRAFICA-ADAPTADA-01.pngAdmin2023-03-10 10:13:322023-03-10 10:13:45Desde Antofagasta, ANEF plantea los desafíos para trabajadoras del sector público de la región
En el marco de la conmemoración del Día Internacional de la Mujer y a meses de que se cumplan 50 años del golpe cívico-militar, la histórica activista Alicia Lira abre esta serie de entrevistas con las que la Agrupación Nacional de Empleados Fiscales (ANEF), busca reconocer a mujeres que abren caminos y han hecho historia en nuestro país.
Alicia Lira es una destacada activista de derechos humanos chilena, que ha trabajado por décadas en la defensa de las víctimas de la dictadura militar en Chile. Lira es la actual presidenta de la Agrupación de Familiares de Ejecutados Políticos, organización que representa a las familias de las víctimas de la represión política.
En esos tiempos, donde cientos de familias se rompieron producto de las detenciones y ejecuciones ilegales, fue fundamental la resistencia, entereza y también el cariño que las agrupaciones por la verdad y justicia que surgieron en esos tiempos, trajeron en su quehacer.
Particularmente relevante durante el régimen, que comenzó en 1973 y duró hasta 1990 fue el papel de las mujeres. El activismo de ellas en la dictadura militar fue muy diverso, y abarcó desde la participación en organizaciones políticas clandestinas hasta la creación de grupos de apoyo para las familias de las víctimas de la represión. Las mujeres jugaron un papel importante en la lucha contra la dictadura, a menudo trabajando en redes de solidaridad y organizando protestas y marchas.
Además, fueron fundamentales en la defensa de los derechos humanos durante la dictadura. Muchas mujeres se organizaron en grupos de derechos humanos y trabajaron para documentar las violaciones cometidas por el régimen militar, incluyendo las desapariciones, las ejecuciones y las torturas.
También podemos decir que la represión y la violencia de la dictadura afectaron especialmente a las mujeres, ya que muchas de ellas perdieron a sus hijos, esposos, hermanos o padres a manos de los militares. Esta experiencia de dolor y sufrimiento motivó a muchas mujeres a organizarse y luchar contra la dictadura, convirtiéndose en agentes de cambio en su comunidad y en el país en general.
13 balazos en su cuerpo
Alicia Lira nació en Concepción como la menor de tres hermanos y desde muy temprana edad trabajó para ayudar a la mantención de su familia. Al alero de una madre muy trabajadora, vivió en esta ciudad hasta que se anuncia el cierre de la Mina de Plegarias y la familia, con una Alicia de 14 años, decidió trasladarse a Santiago en busca de un mejor porvenir. Allí, la mujer se desarrolló laboralmente en diversas empresas del gremio textil, donde se destaca como dirigenta sindical incluso desde sus 18 años de edad.
Posteriormente se une a las Juventudes Comunistas, contexto en el que conoce a Felipe Rivera, quien se convirtió en su esposo y compañero en las luchas populares. Más tarde, trabajaron juntos en la campaña donde Salvador Allende fue electo Presidente de la República.
Luego, con la llegada del “mercado negro, el sabotaje y las calumnias”, como lo describe Lira, la mujer también participó de forma activa en la defensa del Gobierno de la Unidad Popular. “Íbamos a hacer claridad política, de por qué existía el mercado negro, por qué escondían las mercaderías“, recuerda. Con la llegada del Golpe Militar, el trabajo de resistencia continuó, enfocado en reagruparse y reorganizar el movimiento.
Esto, hasta que en agosto de 1986, el hermano menor de Alicia, Diego, fue detenido ilegalmente en la cuarta región. “Más que mi hermano era mi yunta, inseparables desde que éramos niños. Y digo éramos, porque el falleció en 2003 producto de las torturas“.
Tras esta detención, Alicia viaja a La Serena a buscarlo, sin saber que ya había sido trasladado desde La Serena hasta Santiago. Casi al mismo tiempo, el “Negro”, amado esposo de Alicia fue detenido, a las dos de la madrugada del 8 de septiembre de 1986. “Mi esposo, cómplice de todo lo que hicimos y trabajamos, fue secuestrado y ejecutado camino a la rotonda hacia Pudahuel. Un hombre totalmente indefenso. En la autopsia le detectaron 13 balazos en su cuerpo“.
Lucha contra la represión
Estos trágicos sucesos llevaron a la activista a ingresar a la Agrupación de Familiares de Ejecutados Políticos (AFEP). “Las primeras que salimos en la dictadura fuimos mujeres. Yo rescato la memoria, las mujeres de las ollas comunes en nuestras poblaciones también, que cumplieron un rol político vital, de resistencia, apoyo y solidaridad para quienes quedaron desamparados o no tenían trabajo“.
También en esos tiempos, otro tipo de organizaciones de mujeres de las poblaciones crean el “Comprando Juntos”, que significaba organizarse en una directiva de mujeres para comprar al por mayor, para luego ofrecer los productos a bajo precio a la vecindad, como una forma de hacer frente a la pobreza extrema, alta cesantía y las familias que muchas veces quedaron sin su principal proveedor en la época.
“Incluso en todas las ausencias y dolores había un pueblo digno, había un pueblo solidario. Duelen las ausencias, y cómo se rompió nuestro proyecto de sociedad, no era un proyecto de un gobierno, era el proyecto del gobierno junto a su pueblo y un proyecto del pueblo junto a su Presidente. Y eso se veía, se respiraba, se aplicaba en todas las formas. Y eso es algo que nos llena de orgullo y dignidad, y de ausencias que van a durar toda la vida“.
En su labor por los derechos humanos, Alicia encontró una verdadera familia, un lugar donde resistir a la crueldad y la tiranía, no solo por sus pérdidas sino las de todo un país. “Hubo momentos en que me vi muy mal económicamente, fueron momentos muy duros. Pero para mí era vital resistir con todo mi tiempo, amor, cariño y resistencia. Era mi forma de aportar a la lucha de miles de chilenas y chilenos, desde mi posición como mujer de izquierda, como obrera. Una lucha que continúa aún hoy, cuando a cincuenta años algunos han ido impunes, ni siquiera con un castigo social“.
Cincuenta años
Precisamente en el marco de la conmemoración de la conmemoración del cincuentenario del Golpe de Estado, la activista quiso lamentar el reciente hallazgo de 89 cajas con osamentas humanas en condiciones deplorables y sin identificar, almacenadas desde el año 2019 por el Servicio Medico Legal, sin informar de ello a las familias de detenidos desaparecidos ni emprender la tarea de identificación de los mismos. Desde el 2001 a esa fecha, los huesos humanos se encontraban en dependencias de la Universidad de Chile.
En este sentido, la activista hizo hincapié en “la complicidad de personeros del Servicio Médico Legal. Ellos saben las décadas de búsqueda, los sentimientos de los familiares, la espera. Necesitamos que los trámites se apuren, y eso es responsabilidad de la falta de voluntad de los gobiernos“.
Pese a ello, Lira agregó que hoy sienten un poco más de esperanza dada la disposición del nuevo Gobierno, donde existe un compromiso más concreto, expresado por ejemplo en el Plan Nacional de Búsqueda de las víctimas de desaparición forzada durante la dictadura civil militar, una iniciativa estatal prácticamente inédita.
En cuanto al carácter que, desde el tejido social, se buscará dar a la histórica conmemoración, Alicia explica que “la cultura es inherente a la memoria y la resistencia que hemos dado de forma permanente en el tiempo. Hay símbolos de alegría, de colores, de ausencias y penas. Es una mezcla, y nosotros los familiares siempre hemos pensado más allá de nosotros mismos, porque las secuelas de estos hechos afectaron a toda nuestra sociedad“.
Por otro lado, la mujer es tajante en señalar que “el Estado le debe a este país la verdad total y la justicia plena. No resiste que este Gobierno no cumpla. Nosotros tenemos confianza, pero creemos que el Presidente Boric debe ser riguroso con los mandos intermedios, que han ayudado a blanquear a civiles cómplices de los crímenes del terrorismo de Estado“.
El trabajo de Alicia Lira durante la dictadura militar y luego de ella ha sido fundamental para la construcción de una sociedad más justa y democrática en Chile, y su legado continúa inspirando a nuevas generaciones de activistas.
https://www.elajitador.cl/wp-content/uploads/2023/03/291010913_10227404611202231_8916162395393510038_n-1.jpg7681024Adminhttps://www.elajitador.cl/wp-content/uploads/2023/09/MARCA-GRAFICA-ADAPTADA-01.pngAdmin2023-03-07 17:00:002023-03-07 23:55:33Alicia Lira: “Para mí era vital resistir con todo mi tiempo, amor y cariño”
Una importante reunión sostuvo la directiva de ANEF Atacama, representada por Hugo Carmona, tesorero y Renato Leal, secretario, acompañados por dirigentes de asociaciones del Servicio Local de Educación Pública y JUNAEB. Estuvo presente José Núñez, Katherine Matta, David Alfonso presidente asociación número 2 del SLEP y Patricia Pinto Aróstica, presidenta de AFAEB (Asociación de Funcionarios JUNAEB) de la región de Atacama. Los dirigentes se reunieron con el seremi de Educación de la misma región Gabriel González.
Allí, los funcionarios expusieron las principales problemáticas del SLEP Atacama, que -a juicio de los representantes de las y los trabajadores- tienen origen en actos arbitrarios e ilegales por parte de las autoridades del SLEP Atacama, pues los actos administrativos no son fundados y están al margen de la legalidad, y de los procedimientos y de protocolos vigentes. Los dirigentes enfatizan que en el SLEP se instruyen procesos disciplinarios a dirigentes y asociados, con apariencia y forma de sumarios, pero en lo sustancial alejados del debido proceso y sin las mínimas condiciones de imparcialidad, indicando que son burdas artimañas para ocultar el acoso laboral y las prácticas antisindicales.
Son diversas las problemáticas que se vienen arrastrando desde la implementación del SLEP Atacama en el año 2021, cuando reemplazó a las municipalidades o corporaciones municipales que estaban a cargo de la educación en las comunas.
Situaciones
Principalmente, se relacionan con la poca estabilidad laboral y las pocas certezas para los funcionarios respecto del desarrollo profesional dentro del SLEP, y también casos de maltrato y conductas antisindicales que se han dado dentro del servicio. Situaciones que, según los dirigentes, incluso se han acentuado con el tiempo.
Asimismo, apuntan al retraso y no pago de viáticos a funcionarios, en directo perjuicio de sus funciones, especialmente para quienes deben cubrir el territorio, considerado dentro de los más amplios de todo el país, dado las largas distancias de traslado entre los centros urbanos comunales.
Incluso, existen casos de maltrato laboral, en que se han declarado enfermedades laborales, y también conductas antisindicales, donde en un caso en particular, una dirigenta fue cambiada de funciones sin previa consulta, y sin tomar en cuenta su opinión, en contradicción con toda normativa. La funcionaria se encuentra en este momento con una enfermedad laboral declarada.
Además, cabe mencionar la falta de procedimientos internos dentro del SLEP, dificultando la segregación de funciones, y permitiendo que, dado que las responsabilidades no están delimitadas, se cargue a los funcionarios con responsabilidades que no deberían tomar.
Por último, los funcionarios denuncian que existe una falta de carrera funcionaria, con el ingreso de funcionarios a un servicio quienes, sin pasar por el concurso público, optan a grados más altos que trabajadores con mayor antigüedad laboral, situación que no se condice con la normativa de desarrollo laboral.
Respuesta
Todos estos temas fueron planteados en la reunión sostenida con el seremi de Educación, Gabriel González, quien se comprometió a leer la documentación entregada por los dirigentes, estableciendo una nueva reunión para el 15 de marzo del presente. Instancia en la que se espera conocer las medidas que implementará la autoridad para restablecer los derechos fundamentales conculcados a las y los trabajadores del SLEP y JUNAEB.
Las y los dirigentes recalcaron en que mientras más lentos sean los procesos, más se profundizará el daño hacia los trabajadores/as y asimismo, a su legítimo derecho de recibir un trato justo, y optar a las condiciones del trabajo decente.
De izq. a der. seremi de Educación Atacama, Gabriel González, dirigentes Patricia Pinto, presidenta AFAEB-JUNAEB, Renato Leal Secretario ANEF-Atacama y David Alfonso, presidente Asociación N°2 SLEP
https://www.elajitador.cl/wp-content/uploads/2023/03/0.jpg7141269Adminhttps://www.elajitador.cl/wp-content/uploads/2023/09/MARCA-GRAFICA-ADAPTADA-01.pngAdmin2023-03-03 20:04:072023-03-03 20:14:48Denuncian ante Seremi de Educación malas prácticas laborales en el Servicio Local de Educación Pública y en JUNAEB de Atacama
A 41 años del asesinato de Tucapel Jiménez, quien fue presidente de la Agrupación Nacional de Empleados Fiscales reelecto en dos ocasiones, y también un incansable opositor a la dictadura cívico-militar en nuestro país, ANEF Los Ríos decidió realizar una intervención en la vía pública para recordar su figura y legado.
A través de un lienzo y una muestra fotográfica, además de recortes de los diarios de esos años, el Consejo Regional instaló una intervención en la plaza de armas de Valdivia, capital regional.
Esta es la 15ava vez que el Consejo Regional conmemora el asesinato del líder y mártir político-sindical, y como relató Nancy Silva, presidenta de ANEF Los Ríos, decidieron realizarla, como es usual, en un lugar concurrido, permitiendo que la comunidad se involucre, con transeúntes y estudiantes de las diferentes universidades acercándose a compartir, muchos de quienes conocen algo de la vida de Tucapel Jiménez y lo que significó para la vuelta a la democracia.
Además, la actividad tuvo el tenor de homenaje a un dirigente histórico de ANEF Los Ríos, el compañero Jorge Flandez Leiva, quien se encuentra en un delicado estado de salud, y hasta el año 2018 fue un activo y comprometido dirigente, además de una persona comprometida con los Derechos Humanos, que conocía cómo funcionaba la represión en dictadura.
Por la Memoria
Respecto a la figura de Tucapel Jimenez, la presidenta de ANEF Los Ríos señaló que “no podemos olvidar que Tucapel Jiménez fue un gran opositor al cambio previsional que tenemos hoy, que son las AFP. Además, un gran opositor a la dictadura. Entonces, hay todo un tema ahí de DD.HH. y de democracia, política, social y sindical. Todos esos temas se mezclan en las luchas de Tucapel Jiménez“.
Continuó señalando que “dentro de las palabras que se dieron en el acto central de homenaje en Santiago, cuando los compañeros dijeron que ‘las personas mueren cuando se les olvida’, creo que esa frase marca la historia de la ANEF y el recordatorio que hace a sus grandes líderes como es Tucapel Jiménez y Clotario Blest. ANEF como referente sindical a nivel nacional siempre ha estado por los DD.HH. y recordando a sus grandes líderes que fueron grandes luchadores en nuestro país en la dictadura y también en la vuelta a la democracia“.
https://www.elajitador.cl/wp-content/uploads/2023/03/WhatsApp-Image-2023-02-27-at-8.45.55-PM-1.jpeg7801040Adminhttps://www.elajitador.cl/wp-content/uploads/2023/09/MARCA-GRAFICA-ADAPTADA-01.pngAdmin2023-03-02 08:37:412023-03-02 08:37:43ANEF Los Ríos recuerda a Tucapel Jiménez y su legado político-sindical
Con nuestro país en proceso de superación de la ola de incendios forestales más mortífera en décadas, las miradas se vuelven a la reparación y reconstrucción de todo lo que se ha perdido. En este sentido, desde ANEF Ñuble, su presidenta María Elena Hellman relató que hasta el momento existe un funcionario público damnificado, que sufrió la perdida total de su vivienda.
El funcionario del Gobierno Regional de Ñuble perdió todas sus pertenencias el pasado 4 de febrero, por lo que se ha lanzado una campaña, y además el trabajador ya ha recibido apoyo monetario desde ANEF a nivel nacional, a requerimiento de ANEF Ñuble. Asimismo, el Consejo Regional de ANEF junto a la organización base FENAGORE apoyan una campaña solidaria a beneficio de Pablo Gutiérrez Gutiérrez, el funcionario afectado.
Campaña por la salud mental
Por otra parte, la ANEF Ñuble trabaja en una campaña junto a un psicólogo en un plan piloto enfocado en la salud mental. Se trata de una iniciativa junto a psicólogos voluntarios que podrán atender telemáticamente a personas en necesidad de contención psicológica por la emergencia, en beneficio tanto de funcionarios públicos como de bomberos, y también de los propios damnificados. La campaña se esta coordinando con la seremi de Salud de Ñuble y se espera su próximo lanzamiento.
https://www.elajitador.cl/wp-content/uploads/2023/02/boton-rojo-conaf-bomberos-incendios-forestales.jpeg__1440x2000_q70_subsampling-2.jpg7801040Adminhttps://www.elajitador.cl/wp-content/uploads/2023/09/MARCA-GRAFICA-ADAPTADA-01.pngAdmin2023-02-14 17:00:002023-02-14 19:59:07ANEF Ñuble apoya campaña para funcionario público damnificado
Al menos tres focos activos mantienen los incendios que afectan a la región de Ñuble en Chillán y comunas cercanas a la capital regional. Existe además una gran preocupación en la comunidad por lo que pueda ocurrir este viernes, ya que la Dirección Meteorológica de Chile tiene anunciada una máxima de 40° para el día de mañana en Chillán, a lo que se suman las alzas de temperatura producidas por los incendios. Asimismo, se esperan vientos de hasta 40 kilómetros por hora.
Como explicó la presidenta de ANEF Ñuble, María Elena Hellman, un denso humo ya cubre toda el centro de Chillán, y se teme que de continuar estas condiciones haya riesgo de heridos e incluso pérdida de vidas humanas.
En este sentido, la dirigenta realizó un llamado al Gobierno de que pueda intervenir y evitar las catastróficas consecuencias que podría tener esta emergencia durante la jornada de este viernes. “Esperamos que la autoridad central haga algo. Necesitamos más apoyo, necesitamos más bomberos, necesitamos que lleguen los aviones que en algún momento se utilizaron para los grandes incendios que hubo en el país, incluso cuando fue la gran catástrofe en Quillón. La situación es grave, el alcalde de Chillán ya ha solicitado la ayuda a la ministra del Interior, aún no tiene respuesta, están evaluando la situación”.
Además, Hellman hizo hincapié en la necesidad de poder conceder la posibilidad de teletrabajo para las trabajadoras y trabajadores públicos de la región, algo que ya fue gestionado tanto a través de la Delegación Presidencial de Ñuble como por el presidente de ANEF, José Pérez Debelli, quien conversó directamente con la ministra del Interior Carolina Tohá.
“Por lo menos, ya hay servicios que obtuvieron permiso de sus jefaturas para retirarse al mediodía. Creemos que la gran mayoría va a obtener ese permiso, pero estamos esperanzados en que la ministra del Interior disponga que en la región de Ñuble teletrabajen todos quienes puedan hacerlo, y que la gente que no es propiamente de la ciudad de Chillán, no se acerque a la ciudad. No vengan. Eso es principalmente lo que queremos lograr. Además de que de esta manera tú también ayudas a que la ciudadanía se quede en sus casas, donde tienen que estar, debido a los altos riesgos que van a estar presentes mañana y hoy, desde ahora, porque esto ya está colapsando”, explicó la dirigenta.
https://www.elajitador.cl/wp-content/uploads/2023/02/WhatsApp-Image-2023-02-02-at-6.22.05-PM.jpeg12001600Adminhttps://www.elajitador.cl/wp-content/uploads/2023/09/MARCA-GRAFICA-ADAPTADA-01.pngAdmin2023-02-02 21:19:132023-02-02 21:29:35Gran preocupación en ANEF Ñuble por extensos incendios forestales, han consumido 740 hectáreas a nivel regional
La organización del manejo de conflictos y la construcción de un organigrama regional fueron parte de los objetivos de la visita de Patricio Lamas, encargado de Conflictos y Derechos Humanos ANEF, al Consejo Regional de Arica.
La actividad tuvo su origen en el trabajo que realiza la vicepresidenta de Regiones, María Elena Hellman con los diferentes Consejos Regionales del país divididos en macrozonas.
Flujo de acción
Allí, ANEF Arica manifestó su necesidad de poder instalar un flujo de acción de los gremios y servicios regionales. Esto, por las complicaciones que existían al momento de levantar denuncias, ya que en muchas ocasiones eran las bases quienes se acercaban directamente a pedir apoyo al Consejo Regional, muchas veces sin conocimiento de sus asociaciones base, según explicó la presidenta de ANEF Arica, Carolina Bravo, por lo que se hacía necesario un ordenamiento en esta materia.
Es por ello que hoy el Consejo ANEF Arica y Parinacota, está construyendo un flujograma regional que permita una mejor organización para accionar en los casos de Servicios que los demanden, logrando una adecuada distribución de las tareas que optimice el abordaje de conflictos que se vayan presentando al interior de los mismos.
Evaluación
Asimismo, respecto de la actividad en sí con Patricio Lamas, la dirigenta se mostró satisfecha, ya que hubo una amplia participación de los dirigentes de diversos Servicios “Cada uno tuvo un espacio para poder exponer las realidades de sus servicios, y también obtener información en cuanto a las mejores estrategias de abordaje de conflictos, de negociación y construcción de las demandas en negociaciones. De esta forma, esperamos ir obteniendo mejores frutos en beneficio de las y los trabajadores de los diferentes gremios”.
Finalmente, la presidenta de ANEF Arica valoró la buena disposición de ANEF Nacional, ya que contar con una persona clave como Patricio Lamas, encargado de Conflictos y Derechos Humanos en la región, ha sido muy útil para hacer el abordaje apropiado en aquellos Servicios que han mantenido mayores episodios de este tipo.
“Relevamos que este es el Gobierno de los y las trabajadoras, por lo que tenemos el derecho de hacer exigible dicha afirmación y su aplicabilidad en los distintos espacios de desempeño de la función pública. Entonces, hoy día tenemos que reconocer, validar y trabajar sobre ese precepto. En este entendido la participación de Patricio fue fundamental para dicho propósito, desde la experiencia que él tiene en negociación, conflicto y derechos humanos dentro de los Servicios, lo que ha sido recogido de muy buena manera, por todos los dirigentes de la región”, explicó Bravo.
https://www.elajitador.cl/wp-content/uploads/2023/02/WhatsApp-Image-2023-02-02-at-3.30.21-PM.jpeg15991200Adminhttps://www.elajitador.cl/wp-content/uploads/2023/09/MARCA-GRAFICA-ADAPTADA-01.pngAdmin2023-02-02 15:31:032023-02-02 15:31:13ANEF Arica trabaja en gestión de conflictos con Patricio Lamas, encargado de Conflictos y Derechos Humanos
Durante la visita del Presidente de la República, Gabriel Boric a la región de Aysén, el mandatario celebró una reunión en forma de asamblea con representantes de la comunidad organizada, junto a dirigentes sociales, deportivos, vecinales, de los pueblos originarios y sindicales. En esta ocasión estuvo presente el Consejo Regional de ANEF, y pudo hacer uso de la palabra para dirigirse al mandatario el secretario de ANEF Aysén y también presidente de la Cut Provincial Coyhaique, Mauricio Muñoz.
En la oportunidad, el dirigente logró aportar al diálogo cuatro temas fundamentales para las y los trabajadores públicos, pero también para Aysén como región aislada de nuestro país.
El primero de ellos consistió en plantearle al jefe de Estado la importancia de poder mejorar la legislación en cuanto a la Pensión Garantizada Universal (PGU) para las mujeres, considerando que cómo se encuentra la legislación actual, las mujeres pueden acceder a este beneficio a los 65 años y no en su edad de jubilación, a los 60 años.
Descentralización
Asimismo, Mauricio Muñoz, en representación del mundo sindical logró poner sobre la mesa diversos temas relacionados con la descentralización y las particularidades de la región de Aysén como zona aislada, remota y agreste. En este sentido, se abogó por una revisión al derecho de zona, una política salarial diferenciada, y un sueldo, canasta básica y pensión adecuadas a la realidad regional.
Por otro lado, se expuso al Presidente la necesidad de mantener y potenciar los programas de absorción de mano de obra desocupada o cesante en el área urbana y rural, buscando que en la región, éstos se planteen por sobre la línea de la pobreza, y no por el sueldo mínimo, considerando las condiciones agrestes en todo sentido de la región.
Finalmente, el último tema en que intervino el dirigente fue plantear la preocupación de las y los trabajadores públicos y privados por las indicaciones de las que ha sido objeto el proyecto de ley por las 40 horas de jornada laboral, que podrían desviar el espíritu de esta legislación, que busca que los trabajadores puedan efectivamente tener más tiempo con sus familias.
Respecto a su evaluación de la actividad luego de haberse dirigido al presidente, el secretario de ANEF Aysén, Mauricio Muñoz explicó que “respecto a las preguntas, el Presidente le dio una respuesta a todos los presentes, y entre los asistentes se encontraban los seremi y el delegado presidencial. Vimos su preocupación por los diferentes temas, especialmente el proyecto de las 40 Horas. Y en cuanto a la absorción de mano de obra, se comprometió a dejar encargado a las autoridades regionales competentes, por lo que esperamos seguir avanzando en ello”
https://www.elajitador.cl/wp-content/uploads/2023/02/WhatsApp-Image-2023-01-27-at-12.43.06-AM.jpeg7201080Adminhttps://www.elajitador.cl/wp-content/uploads/2023/09/MARCA-GRAFICA-ADAPTADA-01.pngAdmin2023-02-01 18:33:142023-02-01 18:34:13ANEF Aysén plantea necesidades de trabajadores/as del país a Presidente Gabriel Boric