El alcalde de Valparaíso Jorge Sharp se prepara para su segunda visita a Puerto Montt en este año. Durante el fin de semana, el edil participará de una serie de actividades. Entre ellas, un conversatorio organizado por los movimientos políticos locales Transformar y Cabildo Territorial. Este encuentro también contará con la presencia de los ex convencionales Tania Madriaga, Eric Chinga, Manuel Woldarsky y Alejandra Pérez.

Apruebo Transformar

¿Cómo y porqué deciden lanzar la iniciativa Apruebo Transformar? 

Apruebo Transformar es un comando por el apruebo a nivel nacional, que nace desde los territorios con la convicción de que este 4 de septiembre debemos generar una gran movilización electoral en Chile que permita marcar la opción apruebo sin apellidos ni condiciones.

Esto porque nos asiste la convicción de que, en este momento, el protagonismo no lo tiene ni el Gobierno, ni la oposición, ni el sistema de partidos. Sino la ciudadanía, a través de los movimientos sociales, los colectivos territoriales y locales. De esta forma, Apruebo Transformar busca hacer visible el esfuerzo de miles de voluntades colectivas que ven en la opción apruebo la posibilidad de transformación en nuestro país.

¿Es también una respuesta a quienes han buscado poner una traba de reforma para aprobar?

Sin duda, hay un sector muy significativo del sistema político, tanto de partidos tradicionales como de nuevos partidos que no han aguantado la tentación de echarle mano al proceso constituyente que el pueblo de Chile resolvió a través del plebiscito de entrada el 25 de octubre de 2020.

En ese proceso no existía ninguna etapa en la que los partidos de representación parlamentaria estuvieran habilitados para poder introducirle cambios al texto elaborado por la Convención Constitucional que debe ser votado por la ciudadanía el 4 de septiembre.

“Nosotros pensamos que el texto, como está, tiene la fuerza necesaria, tiene la legitimidad, y logra hablarle a una mayoría muy importante de chilenas y chilenos por si solo. Sin necesidad de ningún tipo de explicación o modificación para ser aprobado mayoritariamente”.

Por eso, evidentemente no compartimos el acuerdo al que los partidos oficialistas llegaron. Porque pensamos que se explica muy claramente con el adagio muy común entre nosotros, “el que mucho explica se complica”.

En cuanto al contenido de la propuesta, ¿Qué aspectos son los que más destaca de la nueva Constitución?

Pienso que la nueva Constitución, como un comentario general nos da un nuevo marco político, económico, social y cultural para desarrollar un ciclo, que no va a ser corto, tampoco va a ser sencillo, de transformaciones en Chile. Que permitan que el país, progresiva y gradualmente vaya dejando atrás el neoliberalismo, y avance hacia una sociedad que garantice grados de bienestar de forma justa y equitativa para todas y todos.

La aprobación del texto elaborado por la Convención Constitucional lo que va a hacer es inaugurar una nueva etapa en la política y en la sociedad chilena. Por eso es tan importante aprobar, ojalá con una amplia mayoría para que ni los partidos, ni los poderes fácticos de este país puedan hacernos retroceder.

Ahora, hay muchas dimensiones específicas del texto que son muy interesantes. Desde luego, el capítulo de estado regional. Dentro del cual reconoce a las municipalidades como gobiernos locales.

República solidaria y voluntad popular

Desde luego también, el conjunto de derechos políticos que se consagran en la Constitución. En el capítulo cuarto, vinculado a la posibilidad de resolver procesos legislativos por voluntad popular, tanto de la aprobación de leyes como la derogación de las mismas.

“Asimismo, destaco el amplio y efectivo catálogo de derechos sociales que garantiza, que están vinculados además con lo que menciona el artículo 1, inciso 2do que define a Chile como una República solidaria, dejando atrás la idea de estado subsidiario generado por la Constitución de 1980”.

Feminismo y plurinacionalidad

También, una herramienta clave para la paz y la justicia social entre los pueblos en Chile que es la plurinacionalidad. Asimismo, el reconocimiento que hace la Constitución a diversos grupos históricamente excluidos, como son los adultos mayores, la niñez, las personas en situación de discapacidad.

Además, destaco el carácter feminista y paritario de la nueva Constitución, que realiza una amplia consideración a los derechos sexuales y reproductivos de la mujer. De tal forma, es un texto que tiene muchísimas virtudes que no tengo ninguna duda que va a generar una amplia adhesión el plebiscito de este 4 de septiembre.

“La mejor forma de hacer frente a la campaña que el rechazo ha desarrollado es el despliegue territorial, la conversación cara a cara. El diálogo directo con los vecinos y vecinas de cada calle, barrio, ciudad y región de Chile”.

Hemos visto una y otra vez como se repiten falsedades en torno al texto. ¿Cómo se enfrenta la maquinaria comunicacional del rechazo?

Sin atajos. Me refiero a este acuerdo entre gallo y medianoche que realizaron los partidos oficialistas unos días atrás. Que tiene además poquísima eficacia electoral. Creo que la mejor forma de hacer frente a la campaña que el rechazo ha desarrollado es el despliegue territorial, la conversación cara a cara. El diálogo directo con los vecinos y vecinas de cada calle, barrio, ciudad y región de Chile.

No hay una fórmula mágica para dar a conocer los contenidos y artículos de la propuesta de la Convención Constitucional. Por eso es tan importante lo que se ha estado viendo en las últimas semanas. Que es, yo diría la activación de una capacidad de la sociedad chilena de autoconvocatoria en torno al plebiscito del 4 de septiembre.

La misma capacidad de autoconvocatoria que hubo para el plebiscito de entrada, como también para la segunda vuelta presidencial. Donde se han convocado los jóvenes, las feministas, los pobladores, el mundo sindical, los medioambientalistas, las organizaciones de la diversidad, los y las independientes y los pueblos originarios.

Ellos han construído sus propias formas de campaña, distintas a las de los comandos que oficialmente se conocen. Y que, estoy seguro, van a contribuir decisivamente a un triunfo clave y holgado del apruebo por sobre la otra opción.

Actividades en Puerto Montt

¿Qué nos puede adelantar de su visita a Puerto Montt durante el fin de semana?

Tenemos una agenda muy interesante en Puerto Montt junto a Cabildo Territorial. Esto nos va a permitir contribuir con un grano de arena a realizar un intenso proceso de información de la opción apruebo en Puerto Montt.

El trabajo post plebiscito

Sinceramente esperamos contribuir en el empuje final de estos días con actividades en el territorio que permitan también compartir esta idea de que el proceso constituyente no se va a acabar solo con ir a votar. Sino que posterior al 4 de septiembre se viene todo un proceso de trabajo y de lucha para dictar las leyes y reglamentos, y para orientar a las instituciones públicas en pos de la eficacia de la nueva Constitución. Queremos que la Constitución no sea letra muerta, sino que se convierta en una herramienta útil y viva para los territorios.

Por eso, es muy importante para nosotros compartir con Cabildo Territorial, que es una de las organizaciones territoriales más legitimadas en la Región de Los Lagos. Y que ha hecho un trabajo muy interesante en las juntas de vecinos, el mundo sindical, los movimientos juveniles, y también las organizaciones de comerciantes ambulantes.

Con una multitudinaria marcha por las calles de Puerto Montt, el Sindicato Nacional de Trabajadores N° 1 de la Universidad Austral de Chile se manifestó para exigir mejores condiciones laborales a la casa de estudios.

El 1 de agosto los trabajadores UACH se plegaron a la paralización de actividades de los los docentes de la universidad. Hoy, ante su descontento por las propuestas de su empleador, los más de mil trabajadores UACH mantienen tomadas todas las dependencias de la Universidad Austral de Chile.

A la jornada de protesta se plegó también el Sindicato de Docentes UACH (SINDOC), quien se encuentra en huelga legal desde el pasado 19 de julio. Por su parte, el Consejo Regional de ANEF Los Lagos también acudió en apoyo a los trabajadores.

Demandas

“Sube el pan, sube el gas, pero no los sueldos de la UACH”. Esta fue una de las consignas que pudo escucharse durante la manifestación. Y es que tanto la huelga de los trabajadores como la de los docentes tienen como principal piedra de tope la demanda por un reajuste salarial de acuerdo al IPC, que además se haga efectivo prontamente, y no en uno o dos años más como propone la casa de estudios. Asimismo, los sindicatos comparten la lucha por mantener y mejorar los beneficios del Plan de Retiro.

Además, desde el sindicato de docentes exigen que la universidad dé marcha atrás a los descuentos que aplicaron por días no trabajados y sin aviso previo, a los docentes plegados a la huelga.

Trabajadores cumplen 17 días de huelga

Patricia Albornoz, vocera de los funcionarios de la sede Puerto Montt señaló que “a 17 días de huelga, rectoría no se ha acercado a nuestras peticiones. Sin embargo, hoy en la mañana hubo una nueva reunión en la ciudad de Valdivia, así que esperamos que durante esta semana si se acerquen posiciones”.

La dirigenta agregó que cuentan con el apoyo de los estudiantes en este proceso, quienes desde sus centros de estudiante han enviado cartas entregando su apoyo públicamente. Además, aseguró que 14 carreras de la sede de Puerto Montt se encuentran en paro buscando solidarizar con los docentes y trabajadores.

La pandemia

Por su parte, respecto a las motivaciones de esta huelga, Geovana Casanova, representante del SINDOC señaló:

“Por años hemos dado lo mejor de nuestros esfuerzos para que la universidad sea reconocida, como es hoy, por su excelencia. Hoy nos manifestamos para que toda la comunidad sepa la situación en la que nos encontramos, y para que el rector nos escuche de una vez por todas”

La dirigenta agregó que “durante la pandemia abrimos las puertas de nuestros hogares. Tuvimos que pagar luz, agua y calefacción extra, comprando elementos electrónicos para que la universidad pueda seguir funcionando. Todos nosotros esperábamos una retribución en el proceso de contrato colectivo, lo que no hemos visto en todos estos meses”, finalizó.

Por su parte, Pamela Espinoza, presidenta de la ANEF Los Lagos hizo alusión al proceso de transformación histórico que vive el país con la nueva Constitución, lamentando que al mismo tiempo sucedan estos procesos de negociación colectiva donde se sacrifica a los trabajadores y trabajadoras.

Plantear las actuales problemáticas y preocupaciones de las trabajadoras y trabajadores públicos. Este fue el principal objetivo de la reunión que sostuvo la Agrupación Nacional de Empleados Fiscales (ANEF) con el presidente de la República, Gabriel Boric.

En representación de la agrupación estuvo presente el presidente nacional de ANEF, José Pérez Debelli, con el apoyo de dirigentes/as nacionales. Mientras que desde el Gobierno participaron también el ministro de Hacienda, Mario Marcel, y la titular de Trabajo y Previsión Social, Jeanette Jara.

Descentralización con los trabajadores públicos

ANEF inició su exposición señalando la importancia de la participación de las y los trabajadores públicos en el actual proceso de descentralización y transferencia de competencias que vive el país. Materia que fue relevada también por el mandatario en el segundo foro de descentralización con las y los gobernadores del país.

Asimismo, ANEF planteó las necesidades de las y los trabajadores respecto al proyecto de las 40 horas, el teletrabajo o trabajo remoto, el incentivo al retiro, y gobierno digital. Además de la necesidad de propiciar una política pública de buenas prácticas laborales con enfoque de género, que considere la realidad territorial en materia de cuidados.

Modernización del Estado

Por otra parte, desde ANEF buscan trabajar junto al Gobierno en un nuevo modelo de Estado, que incluya la participación colaborativa en la inserción de esta propuesta en la nueva Constitución.

Al respecto, el presidente nacional de ANEF señaló: “Solicitamos en este capítulo instalar una mesa sectorial entre ANEF y el Gobierno. Que permita ocuparnos del nuevo modelo de empleo público, que releve la función pública estratégica y un Estado más presente, más fuerte y eficiente para atender a la ciudadanía con servicios públicos de calidad”.

En la ocasión, ANEF recordó al mandatario su experiencia en esta materia, que data del año 2000. Periodo en el que se firmó un protocolo de trabajo para reformar y modernizar el Estado de Chile.

El texto de este protocolo, que refleja la necesidad histórica de modernizar el Estado, fue entregado al Presidente de la República.

Trabajo conjunto

El mandatario valoró la importancia de este diálogo social y su legitimidad de origen. Asimismo, comprometió su disposición de implementar esta transformación de forma actualizada, y en conjunto con ANEF.

Además, comprometió la responsabilidad del ministro de Hacienda y la ministra del Trabajo y Previsión Social en esta materia, asumiendo las coordinaciones necesarias para ello en esta mesa sectorial.

La Policía de Investigaciones de Valdivia se encuentra investigando la muerte de un pudú en la comuna de Dalcahue, Región de Los Lagos. Las diligencias están a cargo de los detectives de la la Brigada Investigadora de Delitos Medioambientales y contra el Patrimonio Cultural de la PDI de esta comuna.

Actualmente, con la orden de investigar de la Fiscalía Local de Castro, los oficiales de la PDI investigan la participación de terceros en la muerte del ejemplar, realizando diversas diligencias para establecer responsabilidades.

Testigos

En especial, se está indagando respecto a una mujer, que según testigos habría agredido al pudú con un objeto contundente hasta causarle la muerte. El hecho, habría quedado al descubierto el fin de semana pasado. Los testigos mencionan a una mujer como presunta responsable de este delito de Maltrato Animal e Infracción a la Ley de Caza.

En tanto los detectives valdivianos continúan trabajando en la zona de Chiloé, para reunir las pruebas que permitan establecer la participación de esta persona en el hecho investigado. De la misma forma, buscan también establecer la dinámica en que ocurrieron las acciones que terminaron con la vida de este pudú.

Especie en peligro

Cabe mencionar que el pudú es el ciervo más pequeño del continente. Tiene un tamaño aproximado de 40 cms. de altura y 90 de largo, y un peso cercano a los 10 kilos. Este tímido animal habita solo en Chile y Argentina. En nuestro país se puede encontrar desde la séptima región hasta la Región de Los Lagos.

A pesar de que su mayor enemigo natural es el puma, hoy, la principal amenaza para este cervatillo es la actividad humana. Actividades como la caza indiscriminada y la transformación, destrucción o contaminación de su hábitat natural han llevado a la especie a estar en serio peligro de extinción.

Para el jueves 17 al mediodía decidió convocar una manifestación el Sindicato Nacional Nº1 de Trabajadores de la Universidad Austral (UACH). La denominada “Gran Marcha de Los Trabajadores y Trabajadoras” comenzará en calle Quepe y recorrerá las calles céntricas de la capital regional para finalmente culminar en la plaza de Puerto Montt.

En definitiva, se busca replicar la actividad que se realizó en Valdivia el día de ayer y que reunió a más de mil personas entre funcionarios, trabajadores, y estudiantes de la UACH. A la versión puertomontina se sumará además la Agrupación Nacional de Empleados Fiscales (ANEF).

Asimismo, se plegará a la actividad el Sindicato de Docentes (SINDOC). Geovana Casanova, una de las representantes del SINDOC se refirió a la situación actual de los docentes. Casanova explica que pese a que nunca fue la intención llegar al proceso de huelga, existen situaciones que no van a transar.

Exigen reajuste

Sobre todo, en lo que se refiere a la necesidad de un reajuste de los salarios. Pese a que en un principio, la casa de estudios presentó a los docentes una propuesta de “reajuste cero”, en la última propuesta de la universidad aquello cambió.

“Nos propusieron un reajuste de un 6% pero recién para julio del año 2023. Igual es un año sin reajuste. Esa propuesta fue rechazada nuevamente por la asamblea, esta vez con un 91,8%. de los votos”, cuenta Casanova.

Asimismo, dentro de las propuestas al sindicato hasta el momento la universidad ha buscado congelar los beneficios de retiro para quienes se jubilen.

Sueldos bajos

El meollo del conflicto, para la representante del sindicato, tiene que ver con los bajos salarios que ofrece la universidad, sobre todo en relación a otras casas de estudio.“Los docentes de la Universidad Austral de Chile tienen en promedio un sueldo inferior en un 20% respecto de otras universidades de similares características, como la Universidad de Concepción o la Universidad Católica de Valparaíso”.

Por otro lado, la decisión de la universidad de descontar los días de huelga del salario de los docentes llegó a agudizar el conflicto, y radicalizar a la asamblea. Algo que no se había visto en administraciones anteriores.

“Entendemos que la rectoría se está flexibilizando un poco más respecto a los beneficios, pero mientras el directorio no haga lo propio difícilmente vamos a poder llegar a un acuerdo que sea satisfactorio para ambas partes”.

Geovana Casanova Torres, dirigenta del Sindicato de Docentes (SINDOC).

El rol del directorio

Casanova explica que en una reunión de hace dos semanas entre la mesa negociadora, el rector y el presidente del directorio, decidieron cuestionar directamente a este último. En especifico, se le preguntó si era verdad que como directorio habían establecido un presupuesto económico del que rectoría podía disponer, a lo que respondió afirmativamente.

“Dijo que ellos efectivamente habían establecido un marco económico donde pudiera moverse la rectoría. Entonces, nosotros entendemos que la rectoría se está flexibilizando un poco más respecto a los beneficios (…) pero mientras el directorio no haga lo propio y flexibilice este mandato a rectoría, difícilmente vamos a poder llegar a un acuerdo que sea satisfactorio para ambas partes”, explica la dirigenta.

Visión estudiantil

“Ha sido muy provechoso ver que los estudiantes, no solo en mi carrera, sino en general a nivel de la universidad se han cuadrado con los profesores y funcionarios. Eso habla de un proceso de identidad, de que nos sentimos parte de un colectivo. Una vez que pase la tormenta es algo valorable a considerar”.

Rodrigo Troncoso Garay, Presidente del Centro de Estudiantes Pedagogía en Matemáticas, campus Puerto Montt.

Desde los estudiantes se refirió al tema Rodrigo Troncoso Garay, Presidente del Centro de Estudiantes Pedagogía en Matemáticas, campus Puerto Montt. El dirigente estudiantil explica que más allá de las problemáticas que puedan existir en la universidad en cuanto a investigación o infraestructura, la calidad humana y profesional de los docentes y trabajadores es la cualidad que el estudiantado más valora.

“Con el panorama económico actual creemos que hoy más que nunca deberíamos cuidar a nuestros docentes y trabajadores. Consideramos que ellos son la cara visible, y quienes arman la universidad. Que la universidad no les respete su punto fuerte nos parece irrisorio. Ellos son nuestra fortaleza”, señala Troncoso.

Aprendizajes

El estudiante agregó que pese a todo, también han sacado aprendizajes de esta experiencia. “Ha sido muy provechoso ver que los estudiantes, no solo en mi carrera, sino en general a nivel de la universidad se han cuadrado con los profesores y funcionarios. Eso habla de un proceso de identidad, de que nos sentimos parte de un colectivo. Una vez que pase la tormenta es algo valorable a considerar”.