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ANEF Atacama se reúne con Seremi de Desarrollo Social y Familia

• En la cita, la seremi de Mideso reconoce las faltas en los malos tratos a las y los funcionarios. Además se constata la existencia de caso denunciado por protocolo interno

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a directiva regional de ANEF Atacama, liderada por su presidenta, Ana Maldonado, se reunió con la Seremi de Desarrollo Social y Familia, Yosselin Moyano, junto a su jefa de gabinete. También participó la asesora jurídica de la seremi y la representante de ASOFUMI.

El propósito de la Confederación de Funcionarias y Funcionarios fue acompañar el caso de una afiliada de la repartición que había realizado denuncia por acoso laboral en noviembre del año 2023 y que también ha concurrido a la Asociación Chilena de Seguridad.

En ese contexto, la presidenta de ANEF Atacama, ratificó sus dichos en torno a denuncias de acoso y maltrato laboral en contra de funcionarias y funcionarios y que estas se encuentran estampadas en diferentes instituciones, que incluyen a la propia Secretaría Ministerial, además de Contraloría, ACHS y Tribunales de Justicia.

La directiva de ANEF Atacama interpeló a la Seremi Moyano, por la escasa observancia de los principios del procedimiento de investigación de acoso laboral que la propia Subsecretaría de Servicios Sociales del Ministerio de Desarrollo Social y Familia se ha dotado, esto es, celeridad, debido proceso, imparcialidad, perspectiva de género y probidad administrativa.

A juicio de la directiva regional, la seremi y su equipo de apoyo demuestran tener un conocimiento superficial e inacabado tanto del Protocolo Interno como de la legislación y jurisprudencia en materia de acoso laboral.

En ese contexto, la Seremi de Mideso, Yosselyn Moyano, ofreció explicaciones administrativas relativas a la tardanza en la resolución de los casos existentes, aduciendo responsabilidades del nivel central y según sus palabras pidió disculpas a las funcionarias que se pudieran sentir agraviadas. También, expresó su voluntad de abrir un diálogo con ANEF, y asociación de base, orientado a consolidar relaciones laborales.

Respecto de la evaluación de la audiencia, la presidenta de ANEF Atacama, Ana Maldonado, expresó “Fue una conversación franca y directa. Nos preocupa de sobre manera el sufrimiento y angustia de las funcionarias, he escuchado activamente sus temores y desconsuelo, y hemos sido muy claros, solicitamos y exigimos perentoriamente el fin de las prácticas abusivas, el restablecimiento del derecho administrativo para que exista empleo decente en el Estado de Chile”.

Anef Atacama denuncia a jefaturas y autoridades regionales por incremento en casos de vulneración de derechos laborales

• A partir de un comunicado la agrupación de empleados fiscales, denunció el contate hostigamiento, maltrato y abuso de poder a los y las trabajadores fiscales en el marco del 8M en la región.

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pesar de la Ley Karin o el convenio 160 de la OIT, promulgados y ratificados respectivamente por el país, en la región de Atacama siguen ocurriendo casos de maltrato y acoso laboral y de manera consecutiva en contra de mujeres. Sobre todo en la conmemoración del día Internacional de la Mujer. No en vano que el Consejo Regional de Anef Atacama, ha manifestado su preocupación por el incremento de casos que han sacudido a las y los trabajadores fiscales porque, además, provienen de jefaturas, delegación presidencial y seremis del gobierno regional.

La directiva regional de Anef Atacama presentó una declaración pública expresando su desazón ante el incremento de situaciones de vulneración de derechos y maltratos en diferentes reparticiones públicas, denostando al trabajador fiscal y horadando el servicio público. Son muchos los casos que han sido denunciados desde el maltrato laboral, el abuso de poder hasta el abuso sexual.

En ese marco, la presidenta del Consejo Regional, Ana Maldonado, expresa de manera clara todas las demandas que han debido cursar. Asimismo, de contener y acompañar a las mujeres que han sido víctima del abuso de poder y el menospreció a la trabajadora. Prácticas antisindicales.

La sindicalista de las y los empleados públicos, agrega al enumerar los casos que han ocurrido durante los dos últimos años, aludiendo a la seremi de Desarrollo Social donde de 6 denuncias de maltrato y abuso laboral, 5 corresponden a mujeres. En un gobierno que levantó las consignas feministas y que dijo defender a la mujer primero que todo.

Maldonado prosigue, señalando que este tipo de hostigamiento hacia las mujeres ha provocado que las funcionarias pasen por la mutualidad, provocando un desgaste psicológico y físico en las funcionarias y funcionarios estatales. Incluso hay casos que han llegado hasta contraloría, alargando un problema que debe ser resuelto antes.

En la actualidad las reparticiones que han presentado los mayores problemas con trabajadoras y trabajadores son en la secretaria regional del Mideso son 6 casos; en el servicio Nacional de Protección especializada a la Niñez y Adolescencia de Atacama ya van 11 sumarios administrativos, 9 por acoso laboral 1 por acoso sexual y 1 sería por falta a la probidad. Sin contar los cambios que han tenido de jefaturas y directores regionales en diferentes reparticiones.

El Consejo Regional de Anef Atacama, encabezado por su presidenta, Ana Maldonado, hacen un llamado a las autoridades de la región de Atacama a que se abstengan de vulnerar los derechos de las mujeres funcionarias públicas y con especial mensaje al delegado presidencial Regional a que esté dispuesto a firmar el Protocolo de Relaciones Laborales con la Anef y de esa manera reestablecer el derecho conculcado.

Declaración ANEF Atacama-1

Comunidades indígenas reclaman por la falta de dialogo ante mega proyecto de electrificación del norte de la isla grande de Chiloé

• Las comunidades Huilliches-mapuches que habitan el norte de la isla grande de Chiloé han mantenido su rechazo para la intervención de sus territorios.

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n el marco del proyecto eléctrico llamado “Sistema de Transmisión Tineo / Nueva Ancud” de la empresa Transelec, el que fue aprobado por la Comisión de Evaluación Ambiental regional, que cruzará con un tendido eléctrico por la zona norte de la ciudad de Ancud, las comunidades indígenas cuestionan el procesos de consulta a los pueblos originarios.

Radio Reloncaví, ha seguido el proceso con respecto a las diferentes aristas que mantiene el polémico proyecto. Luego que las autoridades competentes aprobaran con 7 votos a favor y 3 en contra, continúa con su ejecución. Sin embargo, las comunidades Huilliches-mapuches que habitan el norte de la isla grande de Chiloé han mantenido su rechazo para la intervención de sus territorios.

Desde la comunidad Huilliches-mapuche, Lof Huemul de Ancud, Cristina Soto Wiñen, expresó que esta consulta indígena no es válida porque no se tocan problemas como la falta de agua en la isla o no se respeta el territorio ancestral de las comunidades.

En el mismo ámbito, la werkén huilliche, continua indicando que esta consulta es una pésima consulta, saltándose a otras comunidades y no respetando lo que la comunidad de pueblos originarios exige.

Por su parte, Juan Manuel Huentelicán, director de la comunidad indígena Senda Chacao, junto con indicar que desde el año 2019, han estado exigiendo y observado el proyecto, pero que los procesos consultivos so solo de consulta sin mayor influencia.

El director de la comunidad indígena Senda Chaco, finaliza remarcando que es necesario que la comunidad chilota debe ser la que elija su destino y pueda realizar una Planificación territorial de su Isla.

El proyecto de tendido eléctrico de la empresa Transelec, denominado “Sistema de Transmisión Tineo / Nueva Ancud”, seguirá su curso. Sin embargo, las comunidades chilotas junto a un grupo de abogados están estudiando acciones legales con la idea de parar su ejecución.

Los argumentos esgrimidos es que daña el ecosistema, no cuida ni protege los humedales y los pompones del territorio. Asimismo, perjudica la biodiversidad de la fauna chilota y no ofrece propuestas de mitigación a la falta de agua en el Archipiélago de Chiloé.

Anef Chile conmemora el legado de Tucapel Jiménez siguiendo su ejemplo de lucha inclaudicable

• Dirigencia nacional de empleados fiscales conmemoro el aniversario 42 del asesinato del sindicalismo chileno acaecido en plena dictadura cívico-militar.

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n año más de la conmemoración del vil y cobarde asesinato de un líder sindical especial. Auténtico y humilde. 42 años del trágico desenlace que tuvo uno de los hombres más comprometidos con el retorno de la democracia y el respeto de los derechos fundamentales y el derecho de las y los trabajadores. Tucapel Francisco Jiménez Alfaro, que trabajaba de taxista en sus tiempos libres, que por cierto eran pocos, luego de su intensa actividad sindical no remunerada y que obligaba en tiempos donde los sueldos eran míseros, junto al hambre y el miedo acechaba a un país completo.

Si bien la justicia llegó, no obstante con condenas menores, minimizando su asesinato, después de 20 años se puede decir que su muerte no fue en vano. En el mismo proceso, agentes de la dictadura trataron de involucrar a un carpintero como el autor del crimen. No obstante, el dirigente era dignidad, compromiso a toda prueba, el amor y la pasión por el mundo sindical no eran otra cosa que el propio amor a su familia y su patria.

Desde las regiones y tomando la posta que llevó uno de los caudillos de la Anef, el que fue presidente en 1963 y reelecto en el 67’ y 70’. Siempre fue de frente, su osadía y descaro para la dictadura eran un peligro, que al final con su asesinato despertó a un pueblo oprimido para alzarse en las luchas en las calles y en cada sindicato del país.

En el cementerio General de la capital, en una romería de conmemoración por el legado de Tucapel Francisco Jiménez Alfaro, la dirección nacional de Anef Chile. En ese marco, el presidente de la multigremial de las y los trabajadores fiscales, José Pérez Debellí, quien remarcó el legado del presidente Martir de la Anef relevando la importancia y la memoria de Tucapel Jiménez.

Por su parte, desde las regiones, partiendo por el norte del país, del Consejo Regional de anef Antofagasta, su presidenta, Nora Biaginni, subraya el ejemplo del líder sindical y buscará a partir de escuelas sindicales continuar con el legado de Jiménez.

En tanto, Paola Berríos presidenta del Consejo regional de Anef Maule, remarcó las condiciones de liderazgo de Tucapel y su lucha incansable por los derechos laborales de las y los funcionarios públicos.

Un poco más al sur, en la nueva región que ha estado en constante defensa de los trabajadores junto a su directiva, María Elena Hellman, expresó que la figura de Tucapel representa un modelo de consecuencia y altruismo.

En la ciudad de los ríos, desde Valdivia, la presidente de Anef, Nancy Silva, comenta la importancia de la unidad y compromiso del sindicalismo en Chile, donde las y los trabajadores serían la fuerza por recuperar la democracia.

En el mismo marco, la presidenta del Consejo regional de Anef Los Lagos, Pamela Espinoza, destacó el legado de Tucapel Jiménez en la consecuencia de la defensa de los Derechos Humanos de las personas, ejemplo que deben seguir las y los trabajadores de la nación.

Por otra parte, el presidente de la Central Unitaria de Trabajadores, David Acuña, quien subrayó al caudillo de los empleados fiscales, Tucapel Jiménez, mencionó que el mejor homenaje que se puede hacer es manifestarse en un paro activo ante el negacionismo y las medidas contra la elusión y la evasión que pretende imponer la derecha en el país.

La emotiva conmemoración a los 42 años del cruel asesinato de uno de los líderes sindicales más fuerte en contra de la dictadura se había realizado.

Pero pensaron que con eso callarían a las y los trabajadores. Lo que no sabían los grupos operativos y la misma junta militar fue que ese asesinato, fue la semilla que germinó en las primeras protestas en contra del gobierno de facto.

Fueron miles las y los trabajadores que abandonaron sus puestos para salir a marchar por las calles de todo el país pidiendo justicia, democracia y libertad.

Anef revive figura de Clotario Blest con conversatorios abiertos a la comunidad

En el mes del natalicio del insigne Líder sindical, la multigremial de las y los trabajadores fiscales se encuentra realizando una serie de actividades que abarcan la figura, el legado y la vida del fundador de la Agrupación Nacional de Empleados Fiscales de Chile, Anef.
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eflexionando en torno al legado, vida y obra del Clotario Blest Rifo, la Asociación Nacional de Empleados Fiscales [ANEF], se encuentra realizando una serie de actividades enmarcadas en el mes del natalicio del líder sindical chileno. Con un ciclo de conversatorios denominados “ANEF a los ojos de Clotario”, es que este jueves 9 de noviembre se desarrollará la segunda actividad “Clotario Blest en la CUT. Por la democracia de las y los trabajadores”, a cargo de la historiadora Paola Orellana Valenzuela y conducido por la vicepresidenta de Comunicaciones de Anef, Yasna Frías Ortega. La cita será en la sede Patrimonial de la multigremial ubicada en Alameda 1603, a partir de las 16:30 hrs.

El objetivo de los conversatorios es profundizar en el pensamiento del sindicalista resaltando varios aspectos de su vida y legado en el sindicalismo chileno. Así lo detalla la vicepresidenta de comunicaciones de la asociación de empleados fiscales, Yasna frías. “Este ciclo de conversatorio se enmarca en el natalicio de Clotario Blest, este 17 de noviembre. Durante todo el mes tendremos actividades donde vamos a resaltar la figura de Clotario, nuestro fundador. En este año donde cumplimos 80 años como agrupación. Queremos levantar su ideario, su legado, su vida y obra. Un sindicalista que incluso fue promovido para el premio Nobel de la paz. Que en algún momento se conversó de aquello. Una persona que estudio derecho, pero también  estudio Química. Una persona adelantada a sus tiempos porque era ecologista, feminista ya que afirmaba que el rol de la mujer era muy importante dentro de la sociedad y sobre todo en la búsqueda de la justicia social. Un Clotario profundamente humano con un legado respecto a la teología de la liberación, vinculado al anarquismo, fundador del Mir. Termina su vida con los monjes Franciscano”, cerró la Trabajadora Social

La Agrupación de Empleados continuará durante todo el mes con diferentes actividades. El próximo jueves 16 de noviembre se lanzará un libro sobra “Sindicalismo y Mutualismo”. Para el jueves 23 de noviembre se desarrollará un  conversatorio con el premio Nacional de Historia, Gabriel Salazar. Todas las actividades se desarrollarán en la sede nacional de la agrupación ubicada en Alameda 1603, a partir de las 16:30 hrs. La entrada es completamente gratuita.

Por último, también se puede acceder al conversatorio de manera telemática en las redes sociales de Anef Chile o en su caso conectarse a la conversación ingresando al siguiente enlace: Pinche Aquí.